OEP SAS 2022.- Estabilización –
Enfermería Resolución de la dirección general de personal del servicio andaluz de salud, por la que se indica la relación de las plazas que se ofertan y se inicia el plazo para solicitar destino en el concurso oposición de enfermero/a, por el sistema de acceso libre, convocadas mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del servicio andaluz de salud. Enfermería Resolución de la dirección general de personal del servicio andaluz de salud, por la que se aprueban las listas definitivas de personas que superan las pruebas selectivas de concurso-oposición por el sistema de acceso libre de enfermero/a dependientes del servicio andaluz de salud, convocadas mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del servicio andaluz de salud y se anuncia la publicación de dichas listas. Matrona Resolución de 23 de septiembre de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico/Ginecológica (Matrón/a), por el sistema de acceso libre, a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso-oposición, convocado mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022. Enfermería Resolución de 9 de septiembre de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se modifica la Resolución de 11 de junio de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a, por el sistema de acceso libre, a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso, convocado mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022, y por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a, por el sistema de acceso libre, a las personas aspirantes que se citan, se declaran decaídas a las personas que se citan y se Matronía Resolución de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las listas definitivas de personas que superan las pruebas selectivas de concurso oposición por el sistema de acceso libre de la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico/Ginecológica (Matrón/a), convocada s mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, se anuncia la publicación de dichas listas, se indica la relación de plazas que se ofertan y se inicia el plazo para solicitar destino. Enfermería Resolución de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las listas provisionales de personas que superan las pruebas selectivas de concurso oposición por el sistema de acceso libre de la categoría de enfermero/a, convocada s mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del servicio andaluz de salud. Enfermero/a Corrección de errores de la Resolución de 11 de junio de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a, por el sistema de acceso libre, a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso, convocado mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022, se declaran decaídas las personas que se citan, se acude a la relación complementaria de personas aspirantes a las que, siguiendo a las que superan el concurso, se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino, se inicia el plazo para solicitar destino, y se anuncia la apertura de audiencia previa para las personas candidatas que se citan (BOJA núm. 116, 17 junio 2024). Enfermero/a Resolución de 11 de junio de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a, por el sistema de acceso libre, a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso, convocado mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022, se declaran decaídas las personas que se citan, se acude a la relación complementaria de personas aspirantes a las que, siguiendo a las que superan el concurso, se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino, se inicia el plazo para solicitar destino y se anuncia la apertura de audiencia previa para las personas candidatas que se citan. Matrón/a Resolución de la dirección general de personal del servicio andaluz de salud, por la que se aprueban las listas provisionales de personas que superan las pruebas selectivas de concurso oposición por el sistema de acceso libre de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería obstétrico/ginecológica (matrón/a), convocada s mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del servicio andaluz de salud. Enfermería Resolución de la dirección general de personal del servicio andaluz de salud, por la que se modifica la resolución de 22 de marzo de 2024, de la dirección general de personal del servicio andaluz de salud, por la que se aprueban las listas definitivas de personas que superan las pruebas selectivas de concurso por el sistema de acceso libre de enfermero/a, convocadas mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del servicio andaluz de salud, se anuncia la publicación de dichas listas, se indica la relación de las plazas que se ofertan y se inicia el plazo para solicitar destino. Matrona Resolución de 23 de mayo de 2024, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico/Ginecológica (Matrón/a), por el sistema de acceso libre, a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo de concurso, convocado mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022. Enfermería Resolución de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se indica la relación de plazas que se ofertan y se inicia el plazo para solicitar destino en el Concurso de Enfermero/a, por el sistema de acceso libre, convocadas convocadas mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud. En el plazo de 5 días hábiles, a contar desde el día siguiente hábil al de la publicación de la presente resolución en la página web del SAS, inclusive, aquellas personas aspirantes que han superado el concurso deberán presentar la solicitud de petición de centro de destino de forma electrónica. (del 30 de abril al 7 de mayo de 2024) Matrona Resolución De La Dirección General de personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se indican la relación de plazas ofertadas y se inicia el plazo para solicitar destino en el concurso de enfermero/a especialista en Enfermería obstétrico/ginecológica (Matrón/a), del servicio andaluz de salud, convocadas mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz De Salud. En el plazo de 5 días hábiles, a contar desde el día siguiente hábil al de la publicación de la presente resolución en la página web del SAS, inclusive, aquellas personas aspirantes que han superado el concurso deberán presentar la solicitud de petición de centro de destino de forma electrónica. (hasta el 30 de abril de 2024) Enfermería Resolución de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las Listas definitivas de personas que superan las pruebas selectivas de concurso por el sistema de acceso libre de Enfermero/a, convocadas mediante Resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, y se anuncia la publicación de dichas listas. Matrón/a Resolución de la dirección general de personal del servicio andaluz de salud, por la que se aprueba la relación de personas aspirantes que superan la fase de oposición correspondientes a las pruebas selectivas de concurso -oposición por el sistema de acceso libre de enfermero/a especialista en enfermería obstétrico/ginecológica (matrón/a) , dependiente s del servicio andaluz de salud, convocadas mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del servicio andaluz de salud. Matrón/a Resolución de la dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueba la relación de personas aspirantes que superan la Fase de Oposición correspondientes a las pruebas selectivas de Concurso-Oposición por el sistema de acceso libre de enfermero/a dependiente del Servicio Andaluz de Salud, convocadas mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, de desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Saludo. Iniciar, de conformidad con lo establecido en las bases generales 2.3 y 9.6, y en la Resolución de convocatoria, la fase de concurso. Esta consistirá en la valoración por el Tribunal Calificador correspondiente de los méritos autobaremados y acreditados presentados de conformidad con la base general 6.3, por las personas aspirantes que hayan superado la fase de oposición conforme al baremo contenido en el Anexo II de la Resolución de 22 de diciembre de 2022 (BOJA Extr. núm. 35, de 30 de diciembre), por la que se convoca concurso-oposición por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de Enfermero/a. Enfermero/a: Se celebrará en Sevilla el día 23 de enero de 2024, a las 09,00 horas, en el Hospital Universitario Virgen Macarena, Av. Dr. Fedriani, 3, 41009 Sevilla, vestíbulo Aula Magna Matrona: Resolución De La Dirección General de personal del servicio andaluz de salud, por la que se aprueban las listas definitivas de personas que superan las pruebas selectivas de concurso por el sistema de acceso libre de enfermero/a especialista en Enfermería obstétrico/ginecológica (Matrón/a), del servicio andaluz de salud, convocadas mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz De Salud. Enfermería: Matrona: Examen: 21 de octubre de 2023, a las 9:00 horas Enfermero/a: GRANADA Matrón/a: GRANADA Enfermería: Alegaciones: Las personas aspirantes disponen de un plazo de 15 días hábiles, a contar desde el día siguiente hábil al de su publicación en la página Web del Servicio Andaluz de Salud, para formular alegaciones contra la misma, y contra la aplicación de los criterios de desempate que han sido necesarios emplear. Matrona: Resolución de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las listas definitivas de personas admitidas y excluidas, y las listas provisionales de adaptaciones de tiempo y/o medios concedidas y denegadas, con expresión, en su caso, de las causas de denegación, a las pruebas selectivas de concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, de determinadas categorías y especialidades dependientes del servicio andaluz de salud y del cuerpo superior facultativo de instituciones sanitarias de la Junta de Andalucía, convocadas mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud. Enfermería: Matrona: Recursos: Contra la resolución que apruebe la lista definitiva de aspirantes personas admitidas y excluidas al proceso selectivo, que agota la vía administrativa, se podrá interponer recurso potestativo de reposición ante la Dirección General de Personal, en el plazo de un mes. Tras el agotamiento de la vía administrativa, se podrá interponer demanda ante la jurisdicción laboral conforme al artículo 69 de la Ley 36/2011, reguladora de la Jurisdicción Social, en el plazo de dos meses, contados ambos plazos desde el día siguiente al de la publicación de la resolución en la página web del Servicio Andaluz de Salud. Resolución de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las listas provisionales de personas admitidas y excluidas, y las listas provisionales de adaptaciones de tiempo y/o medios concedidas y denegadas, con expresión, en su caso, de las causas de denegación, a las pruebas selectivas de concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, de determinadas categorías y especialidades dependientes del servicio andaluz de salud y del cuerpo superior facultativo de instituciones sanitarias de la Junta de Andalucía, convocadas mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud. Enfermería: Matrona: Aquellas personas aspirantes que dentro del plazo de 5 días hábiles establecido en esta resolución no subsanen el defecto que motivó su exclusión o no presenten reclamación, justificando su derecho a ser incluidas en la relación de personas admitidas, serán excluidas definitivamente de la participación en el proceso selectivo. El modelo de abono de tasa (modelo 046) está disponible en la página web de la Consejería competente en materia de Hacienda de la Junta de Andalucía http://www.juntadeandalucia.es/economiayhacienda/apl/surweb/modelos/modelo046/046.jsp Resolución de la Dirección General de personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las listas definitivas de personas admitidas y excluidas a las pruebas selectivas de concurso por el sistema de acceso libre de determinadas categorías y especialidades dependientes del servicio andaluz de salud y del cuerpo superior facultativo de instituciones sanitarias de la Junta de Andalucía, convocadas mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud. Enfermería: Matrona: Resolución de la dirección general de personal del servicio andaluz de salud, por la que se aprueban las listas provisionales de personas admitidas y excluidas a las pruebas selectivas por el sistema de acceso libre de determinadas categorías y especialidades dependientes del servicio andaluz de salud y del cuerpo superior facultativo de instituciones sanitarias de la Junta de Andalucía, convocadas mediante resolución de 22 de diciembre de 2022, en desarrollo de la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud. Enfermería: Matrona: Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las bases generales de las convocatorias que han de regir los procesos selectivos de concurso, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de determinadas categorías/cuerpo y especialidades en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud. Resolución de 22 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de determinadas categorías y especialidades dependientes del Servicio Andaluz de Salud y del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía, y se aprueban las bases específicas que han de regir dicho proceso selectivo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud. Solicitudes: Plazo de presentación de solicitudes del CONCURSO DE MÉRITOS: el plazo de presentación de solicitudes será de 10 días hábiles, a contar desde el día 1 de febrero de 2023, inclusive. Autobaremo: Para agilizar la valoración de méritos en el proceso selectivo, las personas aspirantes deberán presentar en el mismo momento del procedimiento establecido para la presentación de las Solicitudes y documentación establecidas en el punto 4, el Autobaremo de los méritos, en plazo de 10 días hábiles, a contar desde el día 15 de febrero de 2023, inclusive Plazas: Enfermería: 2032 (1829 Cupo General · 203 Reserva Discapacidad) Tasas: Para acceso a las categorías del Grupo A, Subgrupo A2: 29,49 euros. Resolución de 22 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de determinadas categorías y especialidades dependientes del Servicio Andaluz de Salud y del Cuerpo Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias de la Junta de Andalucía, y se aprueban las bases específicas que han de regir dicho proceso selectivo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud. Solicitudes: Plazo de presentación: el plazo de presentación de solicitudes será de 10 días hábiles, a contar desde el día 2 de marzo de 2023, inclusive. Autobaremo: Para agilizar la valoración de méritos en el proceso selectivo, las personas aspirantes deberán presentar en el mismo momento del procedimiento establecido para la presentación de las Solicitudes y documentación establecidas en el punto 4, el Autobaremo de los méritos, en plazo de 10 días hábiles, a contar desde el día 16 de marzo de 2023, inclusive. Plazas: Enfermería: 1546 (1391 Cupo General · 155 Reserva Discapacidad) Tasas: Para acceso a las categorías del Grupo A, Subgrupo A2: 29,49 euros. Decreto 296/2021, de 28 de diciembre, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal para 2021 en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud. Plazas: Enfermería: 3619 (3257 Cupo General · 362 Reserva Discapacidad) 
10 de Octubre de 2024 – Plazas ofertadas y plazo para solicitar destino (Concurso-oposición)
3 de Octubre de 2024 – Listado definitivo de aspirantes que superan el (Concurso-oposición)
Resolución
Listado Definitivo de personas que superan el concurso oposición
27 de Septiembre de 2024 – Nombramiento y adjudicación de plazas (Concurso-oposición)
Resolución
Listado de nombramientos y adjudicación de plazas
12 de Septiembre de 2024 – Modificación del nombramiento de personal estatutario fijo (Concurso)
acude a la relación complementaria de personas aspirantes a las que, siguiendo a las que superan el concurso, se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino..19 de Julio de 2024 – Listado provisional de aspirantes que superan las pruebas (Concurso-oposición)
Resolución
Listado Definitivo de personas que superan el concurso oposición
26 de Junio de 2024 – Listado provisional de aspirantes que superan el (Concurso-oposición)
Resolución
Listado Provisional de personas que superan el concurso oposición
Listado Provisional de personas que no superan concurso oposición
Listado Provisional de personas excluidas del concurso oposición21 de Junio de 2024 – Corrección de errores nombramiento Personal estatutario fijo (Concurso)
17 de Junio de 2024 – Nombramiento Personal estatutario fijo (Concurso)
06 de Junio de 2024 – Listado Provisional de los aspirantes que han superado el (Concurso-Oposición)
Resolución
Listado Provisional de personas que superan el concurso oposición
Listado Provisional de personas que no superan concurso oposición
Listado Provisional de personas excluidas del concurso oposición29 de Mayo de 2024 – Modificación listado definitivo de los aspirantes que han superado el proceso (concurso)
29 Mayo 2024 – Nombramiento (concurso)
29 de Abril de 2024 – Relación de plazas ofertadas (concurso)
23 de Abril de 2024 – Relación de plazas ofertadas (concurso)
25 de Marzo de 2024 – Listado definitivo de aspirantes que han superado el proceso de concurso (concurso)
Resolución
Listas definitivas de aspirantes que han superado las pruebas selectivas de concurso 12 de Marzo de 2024 – listado de aspirantes que superan la fase de oposición (Concurso-Oposición)
11 de Marzo de 2024 – Planilla definitiva de respuestas (Concurso-Oposición)
05 de Marzo de 2024 – Listado definitivo de aspirantes que superan la fase de oposición
Resolución
Listado definitivo de aspirantes que superan la fase de oposición05 de Marzo de 2024 – Planilla definitiva del examen aplazado
23 de Enero de 2024 – Cuadernillo y planilla del examen aplazado
18 de Enero de 2024 – Resolución peticiones aplazamiento
4 de Diciembre de 2023 – Listado definitivo que superan las pruebas selectivas (concurso)
Resolución
Listado definitivo de personas aspirantes que han superado el concurso21 Octubre 2023 – Cuadernillo de examen y respuestas correctas (concurso-oposición)
Ejercicio
Planilla de respuestas correctas13 Octubre 2023 – Lugar, fecha y realización del ejercicio (concurso-oposición)
Campus Universitario Cartuja. Facultad de Psicología. Calle del Prof. Clavera, s/n, 18011 (Granada).
SEVILLA
Campus Universitario Pirotecnia. Facultad CC. de la Educación. Bloque 1. Calle Pirotecnia, 19. 41013 (Sevilla).
Campus Universitario Reina Mercedes. Facultad de Física. Avda. Reina Mercedes, s/n, 41012 (Sevilla).
Facultad de Relaciones Laborales y R.H./ F. de Trabajo Social. (Edificio San Jerónimo.) C/ Rector López Argüeta, s/n, 18001 (Granada).
SEVILLA
Campus Universitario Reina Mercedes. Facultad de Física. Avda. Reina Mercedes, s/n, 41012 (Sevilla).13 Octubre 2023 – Listado provisional de aspirantes que han superado la fase de concurso (concurso)
Resolución
Listado provisional
Listado provisional09 Octubre 2023 – Listado provisional de aspirantes que han superado la fase de concurso (concurso)
9 Octubre 2023 – Modificación listado definitivo admitidos y excluidos (concurso-oposición)
Resolución
Listado Definitivo de personas admitidas y excluidas19 Junio 2023 – Listado definitivo admitidos y excluidos (concurso-oposición)
Listado Definitivo de personas admitidas
Listado Definitivo de personas excluidas Listado Definitivo de personas admitidas
Listado Definitivo de personas excluidas29 Mayo 2023 – Listado provisional admitidos y excluidos (concurso-oposición)
Listado Provisional de personas admitidas
Listado Provisional de personas excluidas Listado Provisional de personas admitidas
Listado Provisional de personas excluidas23 Mayo 2023 – Listado definitivo admitidos y excluidos (concurso)
Listado Definitivo de personas admitidas
Listado Definitivo de personas excluidas Listado Definitivo de personas admitidas
Listado Definitivo de personas excluidas02 Mayo 2023 – Listado provisional admitidos y excluidos (concurso)
Listado Provisional de personas admitidas
Listado Provisional de personas excluidas Listado Provisional de personas admitidas
Listado Provisional de personas excluidas 30 Diciembre 2022 – Convocatoria
Matrón/a: 6 (5 Cupo General · 1 Reserva Discapacidad)
Matrón/a: 35 (32 Cupo General · 3 Reserva Discapacidad)
