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Salusplay ha añadido un nuevo Curso de Formación Continuada a su catálogo: Uso ético y legal de datos sanitarios Este curso incluye los siguientes temas, incluyendo vídeos en calidad HD: Tema 1. Los datos de salud y su tratamiento Tema 2. La historia clínica Tema 3. Secreto profesional Tema 4. Legislación y normativa protección de datos Tema 5. Código ético y deontológico Tema 6. Datos personales y tecnología Tema 7. Uso de imágenes Tema 8. Protección datos de salud en época de covid-19 Acceso a la información del Curso en Salusplay Catálogo de Cursos

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[vc_row][vc_column][vc_column_text] El CGE explica cómo atender a los pacientes con VIH en la consulta, evitando el estigma y ayudando a que se sientan bien durante sus visitas al centro sanitario Tener una buena consulta con el paciente mejora su calidad de vida y le ayuda a comprender su nueva situación, aprendiendo a afrontar la realidad, sabiendo en qué consisten los tratamientos y comprendiendo que esto no afectará a su día a día  Ver Nota de Prensa (pdf) [/vc_column_text][/vc_column][vc_column][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="30px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_single_image image="34721" img_size="full" alignment="center"

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RESOLUCIÓN de 28 de agosto de 2022, de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud, por la que se declara aprobada la relación definitiva de participantes que han superado el proceso selectivo, convocado por Resolución de 15 de septiembre de 2020, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico (Matrón/a) en centros del Servicio Aragonés de Salud de la Comunidad Autónoma de Aragón por turno libre.. Resolución Adjudicación de destino: Se convoca a dichos aspirantes para la oferta y adjudicación al acto centralizado de asignación de destino, que se efectuará, en llamamiento único a las 13:00 horas del día 23 de septiembre de 2022, en el Salón de Actos de los Servicios Centrales del Servicio Aragonés de Salud sito en la Plaza de la Convivencia, número 2, de

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Contrato temporal con posibilidad de indefinido Jornada completa Turnos de Mañana, Tarde o Noche, rotatorios Salario: 24.000 / 30.000 € brutos/año Convenio Colectivo del Sector de Establecimientos Sanitarios de Hospitalización, Asistencia Sanitaria, Consultas y Laboratorios de Análisis Clínicos Beneficios sociales: seguro médico, parking, ticket guardería Interesadas/os enviar CV Juan Carlos Sánchez (RR.HH.) al correo-e

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COMUNICACIÓN Y DIFUSIÓN DE LA INFORMACIÓN DIGITAL EN SALUD Ya puedes descargarte este nuevo Ebook donde encontrarás como difundir información digital en salud. Este libro solo está disponible para usuarios de SalusPlay PREMIUM (todas/os las/os colegiadas/os del Colegio de Enfermería de Ávila que se hayan registrado previamente de manera gratuita) Enlace para la descarga:

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RESOLUCIÓN de 31 de agosto de 2022, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, por la que se establecen los plazos de evaluación y las contrataciones ofertadas a los residentes que finalizan la formación sanitaria especializada en especialidades de enfermería, dentro del programa de fidelización de residentes 2022. Ver Resolución BOCyL El día 21 de septiembre de 2022 se publicará en los tablones de anuncios de los centros la relación de participantes en el programa, ordenados por puntuación y especialidad. Una vez establecido el orden por especialidad y por puntuación obtenida, la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional procederá al llamamiento, en un acto único centralizado, telemático, que tendrá lugar el día 23 de septiembre de 2022 a las 10

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Incorporación inmediata Jornada completa Horario a turnos (Rotación Mañana/tarde o Mañana intensiva 9 horas): 1.554 horas/año Salario: 30.000 € anuales. Interesadas/os deberán enviar su C.V. por correo electrónico a la siguiente dirección: gestion@residencialumbier.com Si requieren algún tipo de aclaración pueden llamar al teléfono: 629 11 52

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[vc_row][vc_column][vc_column_text]Para Florentino Pérez Raya, presidente del Consejo General de Enfermería, el incremento de plazas “aunque es bienvenido, sigue siendo totalmente insuficiente, pues no cubre las necesidades reales de cuidados especializados que tiene la población. No olvidemos que nuestro Sistema Sanitario ha sido fuertemente castigado por la pandemia que todavía vivimos, que ha puesto de manifiesto sus deficiencias y la necesidad de invertir en un aumento de recursos humanos, entre ellos, las enfermeras especialistas”. Ver Nota de Prensa (pdf) [/vc_column_text][/vc_column][vc_column][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space

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Cursos en Modalidad Semipresencial Urgencias y Emergencias. ECTS 20. 500 horas (425 online + 75 presenciales. 1.500 € Enfermería en los Cuidados Críticos. ECTS 20. 500 horas (425 online + 75 presenciales. 1.500 € Enfermería en el Área Quirúrgica. ECTS 20. 500 horas (425 online + 75 presenciales. 1.500 € Cursos en Modalidad Online Enfermería Escolar. ECTS 20. 500 horas. 470 € Cuidados al paciente crónico y Gestión de casos en Enfermería. ECTS 20. 500 horas. 470 € Enfermería en Salud Pública. ECTS 20. 500 horas. 470 € Enfermería en Gestión Sanitaria para Directivos de Enfermería. ECTS 20. 500 horas. 470 € Enfermería Pericial. ECTS 20. 500 horas. Con visitas presenciales guiadas. 580 €   Ver Folleto

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Orden SND/948/2021, de 8 de septiembre, por la que se aprueba la oferta de plazas y la convocatoria de pruebas selectivas 2021 para el acceso en el año 2022, a plazas de formación sanitaria especializada para las titulaciones universitarias de grado/licenciatura/diplomatura de Medicina, Farmacia, Enfermería y ámbito de la Psicología, la Química, la Biología y la Física

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Incorporación inmediata Jornada completa Horario de lunes a domingo, librando 2 días en semana y un fin de semana de manera alterna, librando también los festivos Sueldo según convenio 1347.42 € brutos, + prorrateo de pagas extraordinarias 224.57 € + 150 € de mejora de salario, mensual. Interesadas/os llamar al teléfono 91 899 58 37 o escribir al mail  lasuizasantaritasl@gmail.com y a la ATT de Emma Prieto

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Funciones a desempeñar: Docencia en ciclos de Grado Básico, Medio y Superior de Formación Profesional Titulación exigida: Graduada en enfermería o diplomada en enfermería con curso de adaptación a grado y Máster de profesorado en Educación Secundaria o CAP o dos años de desempeño de la docencia antes del 2009. Tipo de jornada: Completa Horario: Diurno Tipo de contrato: de sustitución baja maternal Remuneración bruta anual y Complementos según VII Convenio Colectivo de Educación Concertada La sustitución será desde la actualidad y cubrirá baja y excedencia hasta junio de 2023. Interesadas/os contactar con Mª Luisa Rico Blanco (Directora) en el correo-e mluisa@laplanilla.org o el telf. 94

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[vc_row][vc_column width="1/3"][vc_single_image image="34645" img_size="full" alignment="center" style="vc_box_shadow_3d" css_animation="fadeInUpBig"][/vc_column][vc_column width="2/3"][vc_column_text css=".vc_custom_1661947329288{padding-right: 60px !important;}"] El Consejo Internacional de Enfermeras (CIE) ha presentado su solicitud de resúmenes para el Congreso del CIE 2023 en Montreal, Canadá. Los resúmenes se pueden enviar a partir de este jueves 1 de septiembre para una exposición oral o un e-poster, en ambos casos con arreglo a ocho subtemas, y tendrá como fecha límite el 31 de octubre de 2022. El congreso, el próximo julio Organizado por el CIE en alianza con la Asociación de Enfermeras de Canadá, este encuentro internacional concentrará la poderosa fuerza de los 28 millones de enfermeras en todo el mundo para examinar cómo se puede construir sobre la base de las lecciones extraídas de la pandemia: desde la necesidad de proteger los derechos de las enfermeras hasta condiciones laborales y sueldo dignos, cómo impulsar el liderazgo de enfermería y tener una mayor influencia en las políticas sanitarias a todos los niveles. Además, el evento pondrá de relieve la importancia de la unidad, la solidaridad y la colaboración al unirnos como fuerza para la salud global. Este congreso, de carácter presencial, se celebrará del 1 al 5 de julio de 2023. [/vc_column_text][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row css=".vc_custom_1661946990288{background-color: #ffffff !important;}"][vc_column width="1/3"][vc_empty_space height="120px"][mkdf_button size="huge" target="_blank" icon_pack="" font_weight="500" text="Web del Congreso" link="https://icncongress2023.org/es/congreso-del-consejo-internacional-de-enfermeras-2023/" color="#9241e2" background_color="#ffffff" hover_background_color="#9241e2" hover_border_color="#9241e2" font_size="20" hover_color="#ffffff" border_color="#9241e2"][vc_empty_space height="20px"][mkdf_button size="huge" target="_blank" icon_pack="" font_weight="500" text="Solicitud de Resúmenes" link="https://icncongress2023.org/wp-content/uploads/sites/24/2022/07/ICN-CallForAbstract-2023-ES_Web.pdf" color="#9241e2" background_color="#ffffff" hover_background_color="#9241e2" hover_border_color="#9241e2" font_size="20" hover_color="#ffffff" border_color="#9241e2"][/vc_column][vc_column width="7/12" css=".vc_custom_1661947178089{margin-top: 20px !important;margin-right: 20px !important;margin-bottom: 20px !important;margin-left: 20px !important;border-top-width: 5px !important;border-right-width: 5px !important;border-bottom-width: 5px !important;border-left-width: 5px !important;padding-top: 20px !important;padding-right: 20px !important;padding-bottom: 20px !important;padding-left: 20px !important;background-color: #ddd7c7 !important;border-left-color: #0066bf !important;border-left-style: solid !important;border-right-color: #0066bf !important;border-right-style: solid !important;border-top-color: #0066bf !important;border-top-style: solid !important;border-bottom-color: #0066bf !important;border-bottom-style: solid !important;border-radius: 4px !important;}"][vc_column_text css=".vc_custom_1661947482497{padding-left: 50px !important;}"]Los ocho subtemas para el Congreso 2023 son: Liderazgo de enfermería: modelando el futuro de la atención de salud. El papel crítico de las enfermeras en la gestión de emergencias y catástrofes. Impulsando la práctica profesional de la enfermería a través de la regulación y la formación. Mejorando la calidad y la seguridad en la prestación de atención de salud. Enfermería de práctica avanzada: ampliando las fronteras. Aumentando la fuerza laboral de enfermería y apoyándola. Promocionando y posibilitando comunidades más sanas. Abordando las prioridades de salud y fortaleciendo los sistemas

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[vc_row][vc_column width="2/3"][vc_empty_space][vc_column_text] Se proclama el 1 de septiembre, que se conmemora el nacimiento de Hildegart Peplau, como Día Internacional de la Enfermería de Salud Mental por acuerdo en Asamblea General de socios de la AEESME y conjuntamente con la Sociedade Portuguesa de Enfermagem en Saúde Mental. Peplau, con su compromiso con los cuidados en el ámbito de la Salud Mental es considerada por su legado, maestra para muchos y muchas enfermeras de Salud Mental y justo en este año 2022 se cumplen 70 años de la publicación de su libro con su teoría de las relaciones interpersonales en Enfermería. Esta conmemoración contribuirá a dar mayor visibilidad a la profesión de enfermería de Salud Mental, dando popularidad social a la misma aumentando su representación colectiva en el imaginario profesional y del conjunto de la población. AEESME Asociación Española de Enfermería de Salud Mental ASPESM Sociedade Portuguesa de Enfermagem de Saúde Mental [/vc_column_text][vc_empty_space][/vc_column][vc_column width="1/3"][vc_empty_space][vc_single_image image="34602" img_size="full" alignment="center" style="vc_box_shadow_3d" css_animation="fadeInUpBig"][/vc_column][/vc_row][vc_row css=".vc_custom_1661851309186{padding-top: 20px !important;padding-right: 20px !important;padding-bottom: 20px !important;padding-left: 20px !important;background-color: #5c9b30 !important;border-radius: 20px !important;}"][vc_column video_bg="yes" video_bg_url="https://www.youtube.com/shorts/zbrrPKsRlg8"][vc_column_text] VÍDEO CONMEMORATIVO [/vc_column_text][vc_empty_space height="3" css=".vc_custom_1661858835669{background-color: #ffffff !important;}"][vc_empty_space height="10px"][vc_empty_space height="10"][vc_video

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Resolución de 22 de abril de 2022, de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud, por la que se declara aprobada la relación provisional de admitidos y excluidos para participar en el proceso selectivo, convocado por Resolución de 13 de diciembre de 2021, de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud, por la que se convoca proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas básicas de la categoría de Enfermero/a en centros del Servicio Aragonés de Salud de la Comunidad Autónoma de Aragón, para su provisión por turno libre, discapacidad, personas transexuales, violencia de género y víctimas de terrorismo

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Resolución de 5 de agosto de 2022, de la Organización Nacional de Trasplantes, por la que se nombra personal estatutario fijo en las categorías de personal sanitario facultativo, personal sanitario no facultativo y personal no sanitario.  Resolución  Las personas nombradas disponen del plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de la publicación de la presente resolución, para efectuar la toma de posesión, que se llevará a efecto en la Organización Nacional de

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Salusplay ha añadido un nuevo Curso de Formación Continuada a su catálogo: Cuidados a personas con heridas crónicas Este curso incluye los siguientes temas, incluyendo vídeos en calidad HD: Tema 1. Heridas crónicas Tema 2. Lesiones relacionadas con la dependencia: nuevo modelo teórico Tema 3. Tratamiento de las heridas Acceso a la información del Curso en Salusplay Catálogo de Cursos

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Resolución de 16 de agosto de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que, a propuesta de la Comisión de Valoración que ha valorado el concurso de traslado para la provisión de plazas básicas vacantes de Enfermero/a, se aprueba la resolución provisional de dicho concurso y se anuncia la publicación de los listados provisionales. Resolución  Listado provisional aspirantes que han superado el concurso-oposición Las personas aspirantes disponen de un plazo de quince días hábiles, a partir del día 1 de septiembre de 2022, inclusive, para formular alegaciones contra la

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Contrato indefinido a jornada completa (previo periodo de prueba) Contrato indefinido a jornada parcial (previo periodo de prueba) Incorporación sería a la mayor brevedad posible. Horas según convenio de Bizkaia (1592h/anuales en el puesto a jornada completa) Cartelera flexible en cuanto a horario de entrada y salida de turno en función de la disponibilidad del candidato y la organización del trabajo y el equipo. Salario bruto superior a 2000 euros al mes, en jornada completa, mejorable a lo largo del 1er año (a concretar en la entrevista). Interesadas/os contactar con Ander Pérez (RRHH) en el teléfono 94 4755000 o el correo-e

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[vc_row][vc_column][vc_column_text] El Consejo General de Enfermería (CGE) refuerza el impulso a la investigación enfermera. El Consejo General de Enfermería ha iniciado un proyecto pionero de formación para asesorar a los enfermeros dedicados a la investigación científico-sanitaria mediante píldoras formativas online, que son gratuitas y están publicadas en la web de su Instituto Español de Investigación Enfermera (IEIE). Ver Nota de Prensa (pdf) [/vc_column_text][/vc_column][vc_column][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space

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