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Orden SND/948/2021, de 8 de septiembre, por la que se aprueba la oferta de plazas y la convocatoria de pruebas selectivas 2021 para el acceso en el año 2022, a plazas de formación sanitaria especializada para las titulaciones universitarias de grado/licenciatura/diplomatura de Medicina, Farmacia, Enfermería y ámbito de la Psicología, la Química, la Biología y la Física

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Contrato indefinido Horario a convenir en turnos de mañana (08:00-15:00), tarde (15:00-22:00) o noche (22:00-08:00) Jornada completa (se valorarán candidatas/os para jornada parcial) Salario 22.000 - 24.000 € Brutos/año, en función de la experiencia Se precisa carnet de conducir y vehículo propio Funciones principales: Valorar ingresos Preparar, distribuir, administrar y hacer el seguimiento de la medicación y los tratamientos prescritos por el profesional médico. Participar en la elaboración de la memoria anual de actividades del centro. Revisión y evaluación periódica de los protocolos asistenciales propios del ámbito de la enfermería. Registro de información en la aplicación. Seguimiento de las pautas de cuidados, asistenciales. Atender al usuario encamado por enfermedad, realizando cambios posturales, controlando el servicio de comida y suministrar directamente aquella alimentación que precisa instrumentalización Realizar pedidos de farmacia, analítica. Interesadas/os contactar con Laia en el correo-e rrhh@wellbeingsolutions.es o el teléfono 652

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Resolución de 6 de septiembre de 2021, del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, por la que se aprueba la relación provisional de admitidos y excluidos de los procesos selectivos para el acceso a la condición de personal estatutario fijo, convocados por Resoluciones de 10 y 13 de mayo de 2021. En cumplimiento de lo dispuesto en la base 9.1 de las respectivas resoluciones de fechas 10 y 13 de mayo de 2021, del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria  «Boletines Oficiales del Estado» n.º 123 y 124 de 24 y 25 de mayo) por las que se convocan diversos procesos selectivos para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de las categorías de Facultativo Especialista de Área en Anestesiología y Reanimación, Facultativo Especialista de Área en Aparato  digestivo, Médico de Familia de Equipo de Atención Primaria, Facultativo Especialista de Área en Medicina Intensiva, Ayudante Técnico Sanitario/Diplomado Universitario de Enfermería, Médico de Urgencia Hospitalaria, Técnico Especialista de Laboratorio, Técnico Especialista en Radiodiagnóstico, Auxiliar de  Enfermería, Grupo Técnico de la Función Administrativa, Grupo Auxiliar Administrativo, y Celador, por el turno de acceso libre. Ver Resolución BOE  Listado Provisional de admitidos y excluidos: Acceso Libre  Listado Provisional de admitidos y excluidos: Reserva discapacitados Los aspirantes excluidos expresamente, así como los que no figuren en la relación de admitidos ni en la de excluidos, dispondrán de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución, a fin de subsanar el defecto que haya motivado su exclusión o su no inclusión

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Contrato indefinido Jornada completa 40 horas semanales Turnos rotativos, de lunes a domingo, librando 1 fin de semana alterno, y los viernes cuando se trabaja en fin de semana Horario: Mañana (08:00-15:00 hs.), Tarde (14:30-21:30).  Sábados y Domingos de 08:00 a 15:00 hs. Salario: 1570 € mensuales Funciones: Vigilar y atender a las personas usuarias, sus necesidades generales humanas y sanitarias, especialmente en el momento en que éstos necesiten de sus servicios Preparar y administrar los medicamentos según prescripciones facultativas, específicamente los tratamientos Tomar la presión sanguínea, el pulso y la temperatura Colaborar con el médico preparando el material y medicamentos que hayan de ser utilizados Ordenar las historias clínicas, anotar los datos relacionados con la propia función que deba figurar Atender a la persona usuaria encamada por enfermedad, efectuando los cambios posturales prescritos, controlando el servicio de comidas a los enfermos y suministrando directamente a aquellos pacientes que dicha alimentación requiera instrumentalización (sonda nasogástrica, sonda gástricas,…) Controlar la higiene personal de los usuarios y también los medicamentos y alimentos que estos tengan en las habitaciones Atender las necesidades sanitarias que tenga el personal que trabaja en el centro y sean de su competencia Colaborar con los/as fisioterapeutas en las actividades, el nivel de calificación de las cuales sean compatibles con su titulación Realizar los pedidos de farmacia, analítica y radiología en aquellos centros donde no exista especialista Vigilar y tener cuidado de la ejecución de las actividades de tipo físico recibida por el médico, observando las incidencias que puedan presentarse durante su realización Interesadas/os contactar con Ana (Directora) en el correo-e info@resivalverde.com o los teléfonos 969 201980 / 660

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Incorporación inmediata. Tenemos flexibilidad en cuanto a la jornada de trabajo semanal, considerando la situación actual. Respecto a las condiciones económicas, se tendrán muy en cuenta. A la persona que se fuera a incorporar en este puesto, previamente se la formaría e informaría respecto a las pruebas específicas a realizar en nuestro Centro Médico. Este puesto tiene continuidad en el tiempo. Relacionado con el punto anterior, nuestro deseo es que esta persona elegida pueda desarrollar una carrera profesional en nuestro Centro Médico. Contacto: gestion@lostilos.es o   Tfno.: 921-466633 /

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LABORARE CONSEIL, empresa especializada en la selección de personal europeo selecciona Enfermeras/os para trabajar en Hospitales ubicados en París. CLÍNICA EN CIUDAD UNIVERSITARIA UBICADA EN LAS CERCANÍAS DE PARÍS 5 Vacantes en Quirófano y en Plantas de diferente índole Clínica concertada con la Seguridad Social Más de 27.000 euros brutos anuales para principiantes (28.000 en quirófano) + pluses de guardias, cheques vacaciones, paga extra, etc. Horarios fijos y adaptados 5 semanas de vacaciones anuales Consideración de la antigüedad adquirida en la profesión en otros establecimientos con el consiguiente aumento de salario según disposiciones del Convenio aplicado Alojamiento gratuito durante dos meses Fecha de incorporación: a definir con cada candidato/a, en función de su situación administrativa y nivel de francés inicial TRES HOSPITALES PÚBLICOS SITOS EN PARÍS 15 Vacantes Más de 25.000 euros brutos anuales para principiantes Posibilidad de ser funcionario titular y tener tu plaza después de unos 15/18 meses de trabajo sin necesidad de hacer un examen oposición ni adjuntar otros méritos particulares Consideración de la antigüedad adquirida según disposiciones de la Función Pública Hospitalaria Derecho a puntos: La experiencia adquirida en estos hospitales contará como experiencia profesional para le función pública española y dará derecho a puntos, al ser la hospitalización pública francesa Posibilidad de alojamiento facilitada por el Hospital (sometido a disponibilidad) Fecha de incorporación: a definir con cada candidato/a, en función de su situación administrativa y nivel de francés inicial Interesadas/os contactar con Yael Brugos Miranda enviando C.V. a: infirmier@laborare-conseil.com o llamando al teléfono WhatsApp 615 836 724 Nota del Colegio de Enfermería de Ávila: “Se ruega que si a alguna/o de las/os profesionales que haya contactado con cualquier empresa para acceder a una de las ofertas de trabajo en el extranjero se le ha exigido cualquier tipo de pago previo para atender su solicitud, o cualquier otra condición que considere abusiva o inadecuada, lo comunique a la mayor brevedad posible a la dirección de correo-e colegioavila@enfermeriacyl.com para adoptar las medidas oportunas en relación con la futura publicación de las ofertas de dicha

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Resolución de 22 de Junio de 2021, de la directora general de Recursos Humanos, por la que se convoca concurso-oposición para la provisión de vacantes de enfermero o enfermara de institutciones sanitarias de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Publica.  Convocatoria 3.372 plazas acceso libre 445 promoción interna Solicitudes: La solicitud de participación en este proceso selectivo se tramitará mediante medios telemáticos, a través de la plataforma existente en la página oficial de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública (www.san.gva.es), siguiendo las instrucciones que figuran en la misma, siendo necesario disponer, para ello, del correspondiente certificado digital. A través de la mencionada plataforma podrá rellenar la solicitud, pagar las tasas de participación en caso de no estar exento/a y registrar dicha solicitud por vía telemática, así como los justificantes de las posibles causas de exención o bonificación de la tasa. Podrá imprimirse el justificante de presentación al concurso-oposición desde la misma  plataforma. Plazo de presentación: Del 6 de septiembre de 2021 al 5 de octubre de 2021. Tasa: 35

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El CGE, sociedades científicas y asociaciones de pacientes reivindican la figura de la enfermera escolar para lograr el éxito de la vacunación contra el COVID-19 entre los menores Una vez que las autoridades sanitarias den luz verde a inmunizar a menores de 12 años, el Consejo General de Enfermería considera que la mejor forma de agilizar la vacunación de este colectivo pasaría porque las enfermeras escolares administrasen las dosis con el apoyo de Atención Primaria en los propios centros educativos, haciendo más inmediato el proceso y evitando desplazamientos. Ver Nota de

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Resolución de 27 de agosto de 2021, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las listas provisionales de personas admitidas y excluidas, con indicación de las causas de exclusión, y las listas provisionales de adaptaciones de tiempo y/o medios concedidas y denegadas, con expresión, en su caso, de las causas de denegación, para la realización de las pruebas selectivas por el sistema de acceso libre de la categoría de Enfermero/a, convocadas mediante Resolución de 21 de junio de 2021, y se anuncia la publicación de dichas listas.

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Corrección de errores de la Resolución de 11 de agosto de 2021, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se modifica la Resolución de 20 de noviembre de 2020, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a por el sistema de acceso libre y se publica relación complementaria de personas aspirantes a las que, siguiendo a las que superan el concurso-oposición, se les requiere presentación de solicitudes de petición de centro de destino y se inicia el plazo para solicitar destino (BOJA núm. 160, de 20.8.2021).

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La Residencia de mujeres adultas y mayores con discapacidad intelectual "Villa Santa Teresa", ubicada en Gotarrendura (Ávila), precisa Enfermera/o Contrato indefinido Jornada y horario a convenir según disponibilidad, preferentemente de mañana Se valorará formación en Discapacidad o en cuidados a personas de la Tercera Edad Salario según convenio de Centros de Atención a Personas con Discapacidad Funciones: Atención a mujeres mayores con discapacidad Control y seguimiento del estado de salud de las usuarias Control de las historias clínicas, tratamientos y revisiones Coordinación con MAP y especialistas Administración y control de la medicación. Coordinación con farmacia. Curas y atención a demandas de salud Registro, preparación y control de la documentación sanitaria necesaria Información a usuarias, personal de atención directa y familias Interesadas/os enviar CV a direccion.gotarrendura@esclavasvirgendolorosa.es o

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