[vc_row][vc_column][vc_single_image image="44927" img_size="300x157"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/2" css=".vc_custom_1753688111833{background-color: #d6d6d6 !important;border-radius: 15px !important;}"][vc_column_text css=".vc_custom_1732783387544{margin-right: 50px !important;margin-left: 50px !important;border-right-width: 1px !important;border-left-width: 1px !important;background-color: #903de2 !important;border-left-color: #000000 !important;border-left-style: solid !important;border-right-color: #000000 !important;border-right-style: solid !important;border-radius: 10px !important;}"] SISTEMA CONCURSO [/vc_column_text][vc_empty_space height="20px"][vc_column_text] 22  Abril 2025 – Nuevo nombramiento de Personal Estatutario Fijo Enfermero/a Resolución de 09/04/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a las personas aprobadas en el proceso selectivo para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso, en la categoría de Enfermero/a, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, convocado por Resolución de 19/12/2022. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 26  Febrero 2025 – Nombramiento de Personal Estatutario Fijo Enfermero/a Resolución de 19/02/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a las personas aprobadas en el proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso, en la categoría de Enfermero/a, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, convocado por Resolución de 19/12/2022. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 14  Febrero 2025 – Corrección de errores de la oferta de plazas y procedimiento de adjudicación de destinos Enfermero/a Corrección de errores de la Resolución de 19/11/2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se aprueba la relación de plazas que se ofertan y se establece el procedimiento para opción a las mismas a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso, en la categoría de Enfermero/a, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 05  Febrero 2025 – Modificación a la relación de aspirantes por orden de puntuación Enfermero/a Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 29  Enero 2025 – Nombramiento de Personal Estatutario Fijo Matrona Resolución de 22/01/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a las personas aprobadas en el proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso, en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, convocado por Resolución de 19/12/2022. [ Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 16  Enero 2025 – Nombramiento de Personal Estatutario Fijo Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Resolución de 08/01/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a las personas aprobadas en el proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso, en la categoría de Enfermero/a Inspector/a de Servicios Sanitarios y Prestaciones, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, convocado por Resolución de 19/12/2022. [ Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 26  Noviembre 2024 – Oferta de plazas y procedimiento de adjudicación de destinos. Enfermero/a Resolución de 19/11/2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se aprueba la relación de plazas que se ofertan y se establece el procedimiento para opción a las mismas a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso, en la categoría de Enfermero/a, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 13  Noviembre 2024 – Corrección de Errores Relación Definitiva de Méritos. Enfermero/a Relación definitiva de méritos Relación de aspirantes por orden de puntuación [/vc_column_text][vc_column_text] 12 Noviembre 2024 – Oferta de plazas y procedimiento de adjudicación de Destinos Matrón/a Resolución de 05/11/2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se aprueba la relación de plazas que se ofertan y se establece el procedimiento para opción a las mismas a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso, en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 23 Octubre 2024 – Relación Definitiva de Méritos. Enfermero/a Relación definitiva de méritos Relación de aspirantes por orden de puntuación [/vc_column_text][vc_column_text]I am text block. Click edit button to change this text. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.[/vc_column_text][vc_column_text] 23 Octubre 2024 – Nueva Resolución de Exclusión de Aspirantes. Enfermero/a Resolución de 17/10/2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se procede a declarar la exclusión de diversas personas aspirantes de los procesos selectivos convocados mediante Resoluciones de 19/12/2022, para el ingreso por el sistema general de acceso libre y procedimientos de concurso y de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. [2024/8327] Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 22 Octubre 2024 – Oferta de plazas y procedimiento de adjudicación de destinos Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Resolución de 15/10/2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se aprueba la relación de plazas que se ofertan y se establece el procedimiento para opción a las mismas a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso, en la categoría de Enfermero/a Inspector/a de Servicios Sanitarios y Prestaciones, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. [2024/8271] Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 14 Octubre 2024 – Resolución de Exclusión de Aspirantes. Enfermero/a Resolución de 04/10/2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se procede a declarar la exclusión de diversas personas aspirantes de los procesos selectivos convocados mediante Resoluciones de 19/12/2022, para el ingreso por el sistema general de acceso libre y procedimientos de concurso y de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. [2024/7971] Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 19 Julio 2024 – Resolución de exclusión de aspirantes Enfermero/a Resolución de 12/07/2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se procede a declarar la exclusión de diversos aspirantes del proceso selectivo convocado mediante Resolución de 19/12/2022, para el ingreso por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso, en la categoría de Enfermero/a de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Exclusión de aspirantes [/vc_column_text][vc_column_text] 18 Abril 2024 – Relación de aspirantes tras reclamaciones Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Relación de aspirantes por orden de puntuación [/vc_column_text][vc_column_text] 16 Abril 2024 – Relación Definitiva de Méritos y Relación de Aspirantes Matrón/a Relación definitiva de méritos. Relación de aspirantes [/vc_column_text][vc_column_text] 20 Marzo 2024 – Relación provisional de méritos Matrón/a Relación provisional de méritos Alegación 5 días hábiles[/vc_column_text][vc_column_text] 11 Marzo 2024 – Relación provisional de méritos Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Relación provisional de méritos Alegación 5 días hábiles[/vc_column_text][vc_column_text] 25 Enero 2024 – Tribunales Calificadores Tribunales calificadores del proceso selectivo [/vc_column_text][vc_column_text] 06 Noviembre 2023 – Listados definitivo de admitidos y excluidos  Resolución de 27/10/2023, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se aprueban y publican los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en los procesos selectivos por concurso y concurso-oposición convocados por Resoluciones de 19/12/2022, para el ingreso por los sistemas general de acceso libre y personas con discapacidad, en diversas categorías estatutarias de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución Plazo establecido para la presentación de méritos del Personal Sanitario Diplomado/de Grado que se relaciona: del 11 al 22 de diciembre de 2023 a través de la web mediante usuario y contraseña Enfermero/a Listado definitivo admitidos – turno libre Listado definitivo excluidos – turno libre Matrón/a Listado definitivo admitidos – turno libre Listado definitivo excluidos – turno libre Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Listado definitivo admitidos – turno libre Listado definitivo excluidos – turno libre [/vc_column_text][vc_column_text] 20 de Julio de 2023 – Listados provisionales de admitidos y excluidos  Enfermero/a  Listado provisional admitidos – turno libre Listado provisional excluidos – turno libre Matrón/a  Listado provisional admitidos – turno libre Listado provisional excluidos – turno libre Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones  Listado provisional admitidos – turno libre Listado provisional excluidos – turno libre Las personas aspirantes excluidas provisionalmente disponen de un plazo de 5 días hábiles (del 21 al 27 de julio ambos inclusives), a contar desde el siguiente al de publicación de esta Resolución en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha, para subsanar los defectos que hayan motivado su exclusión, o su no inclusión expresa en los listados de admitidos o excluidos.[/vc_column_text][vc_column_text] 27 Marzo 2023 – Apertura para presentar solicitudes Resolución de 20/03/2023, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se acuerda la apertura del plazo de presentación de solicitudes de los procesos selectivos convocados por Resoluciones de 19/12/2022 del Sescam, para el ingreso por los sistemas de concurso-oposición y de concurso, en las distintas categorías y especialidades de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha incluidas en la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal. Resolución  Solicitudes ABIERTO PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES (del 28 de marzo al 27 de abril de 2023, ambos incluidos)[/vc_column_text][vc_column_text] 16 Febrero 2023 – Corrección de errores Corrección de errores de las Resoluciones de 19/12/2022, de la Dirección General de Recursos Humanos, por las que se convocan los procesos selectivos para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, y por el procedimiento de concurso, en las categorías de Enfermero/a y Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Corrección de errores [/vc_column_text][vc_column_text] 29 Diciembre 2022 – Convocatoria Enfermero/a Resolución de 19/12/2022, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se convoca el proceso selectivo para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la categoría de Enfermero/a, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha Resolución Matrón/a Resolución de 19/12/2022, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se convoca el proceso selectivo para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Resolución de 19/12/2022, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se convoca el proceso selectivo para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la categoría de Enfermero/a Inspector/a de Servicios Sanitarios y Prestaciones, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución Plazas: Enfermería 324 · Matrona 14 · Inspector servicios sanitarios y prestaciones 1 Solicitud: https://sanidad.castillalamancha.es/profesionales Plazo de presentación de las solicitudes: En el plazo máximo de tres meses, a contar desde el día siguiente a la publicación de la presente convocatoria en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha, se publicará en este  mismo medio, Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos por la que se procederá a la apertura del plazo de presentación de solicitudes, que será de un mes a contar desde el siguiente a la publicación de la citada Resolución[/vc_column_text][vc_empty_space height="1px"][/vc_column][vc_column width="1/2" css=".vc_custom_1753688103317{margin-left: 2px !important;background-color: #aaaaaa !important;border-radius: 15px !important;}"][vc_column_text css=".vc_custom_1732783334680{margin-right: 50px !important;margin-left: 50px !important;border-right-width: 1px !important;border-left-width: 1px !important;background-color: #903de2 !important;border-left-color: #000000 !important;border-left-style: solid !important;border-right-color: #000000 !important;border-right-style: solid !important;border-radius: 10px !important;}"] SISTEMA CONCURSO/OPOSICIÓN [/vc_column_text][vc_empty_space height="20px"][vc_column_text] 19 Noviembre 2025 – Nombramiento de personal estatutario fijo. Enfermero/a Resolución de 11/11/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a las personas aprobadas en el proceso selectivo para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, convocado por Resolución de 19/12/2022. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 29 Septiembre 2025 – Nombramiento de personal estatutario fijo. Enfermero/a Resolución de 18/09/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a las personas aprobadas en los procesos selectivos convocados para el ingreso, por los sistemas de acceso de personas con discapacidad general y de acceso libre, y procedimientos de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, convocados por Resoluciones de 19/12/2022. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 28 Julio 2025 – Resolución exclusión del proceso selectivo. Enfermero/a Resolución de 18/07/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se procede a declarar la exclusión de una persona aspirante del proceso selectivo convocado mediante Resolución de 19/12/2022, para el ingreso por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 04 Junio 2025 – Nombramiento de Personal Estatutario Fijo Matrona Resolución de 28/05/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a las personas aprobadas en el proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, convocado por Resolución de 19/12/2022. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 02 Junio 2024 – Nombramiento de Personal Estatutario Fijo. Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Resolución de 26/05/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se nombra personal estatutario fijo y se adjudican plazas a las personas aprobadas en el proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a Inspector/a de Servicios Sanitarios y Prestaciones de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha, convocado por Resolución de 19/12/2022. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 27 Mayo 2025 – Oferta de plazas y procedimiento de adjudicación de destinos. Enfermero/a Resolución de 19/05/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se aprueba la relación de plazas que se ofertan y se establece el procedimiento para opción a las mismas a las personas aspirantes que han superado los procesos selectivos convocados para el ingreso, por los sistemas de acceso general de personas con discapacidad y general de acceso libre, y procedimientos de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 19 Mayo 2025 – Resolución exclusión del proceso selectivo. Enfermero/a Resolución de 09/05/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se procede a declarar la exclusión de diversas personas aspirantes de los procesos selectivos convocados mediante Resoluciones de 19/12/2022, para el ingreso por los sistemas de acceso de personas con discapacidad general y acceso libre, y procedimientos de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 13 Mayo 2025 – Modificación relación de aspirantes por orden de puntuación. Enfermero/a Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 24 Abril 2025 – Oferta de plazas y procedimiento de adjudicación de destinos. Matrona Resolución de 15/04/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se aprueba la relación de plazas que se ofertan y se establece el procedimiento para opción a las mismas a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 15 Abril 2024 – Oferta de plazas y procedimiento de adjudicación de destinos. Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Resolución de 08/04/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se aprueba la relación de plazas que se ofertan y se establece el procedimiento para opción a las mismas a las personas aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado para el ingreso, por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a Inspector/a de Servicios Sanitarios y Prestaciones de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 15 Abril 2024 – Resolución exclusión del proceso selectivo. Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Resolución de 08/04/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se procede a declarar la exclusión de una persona aspirante del proceso selectivo convocado mediante Resolución de 19/12/2022, para el ingreso por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a Inspector/a de Servicios Sanitarios y Prestaciones de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 17 Marzo 2025 – Resolución exclusión proceso selectivo. Matrona Resolución de 10/03/2025, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se procede a declarar la exclusión de diversas personas aspirantes del proceso selectivo  convocado mediante Resolución de 19/12/2022, para el ingreso por el sistema general de acceso libre y procedimiento de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 12 Marzo 2025 – Relación Definitiva de Méritos. Enfermero/a Relación Definitiva de méritos (acceso libre) Relación Definitiva de méritos por orden de puntuación (acceso libre) Relación Definitiva de méritos (discapacidad) Relación Definitiva de méritos por orden de puntuación (discapacidad) [/vc_column_text][vc_column_text] 20 Noviembre 2024 – Relación Provisional de Méritos. Enfermero/a Relación provisional de méritos (acceso libre) Relación provisional de méritos (discapacidad) [/vc_column_text][vc_column_text] 06 Noviembre 2024 – Relación Definitiva de Méritos. Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Relación definitiva de méritos Relación de aspirantes por puntuación [/vc_column_text][vc_column_text] 23 Octubre 2024 – Nueva Resolución de Exclusión de Aspirantes. Enfermero/a Resolución de 17/10/2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se procede a declarar la exclusión de diversas personas aspirantes de los procesos selectivos convocados mediante Resoluciones de 19/12/2022, para el ingreso por el sistema general de acceso libre y procedimientos de concurso y de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. [2024/8327] Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 15 Octubre 2024 – Relación Definitiva de Méritos. Matrona Relación definitiva de méritos Relación de aspirantes por orden de puntuación [/vc_column_text][vc_column_text] 14 Octubre 2024 – Resolución de Exclusión de Aspirantes. Enfermero/a Resolución de 04/10/2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se procede a declarar la exclusión de diversas personas aspirantes de los procesos selectivos convocados mediante Resoluciones de 19/12/2022, para el ingreso por el sistema general de acceso libre y procedimientos de concurso y de concurso-oposición, en la categoría de Enfermero/a de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. [2024/7971] Resolución [/vc_column_text][vc_column_text] 23 Septiembre 2024 – Relación Provisional de Méritos. Enfermero/a Modificación Relación de Aspirantes Aprobados (por puntuación). Modificación Relación de Aspirantes Aprobados (por orden alfabético) [/vc_column_text][vc_column_text] 23 Septiembre 2024 – Relación Provisional de Méritos. Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Relación provisional de méritos [/vc_column_text][vc_column_text] 10 Septiembre 2024 – Relación Provisional de Méritos Matrona Relación Provisional [/vc_column_text][vc_column_text] 9 Julio 2024 – Planilla Definitiva de Examen Extraordinario y Relación de Aspirantes Aprobados. Enfermero/a Relación de Aspirantes Aprobados (por puntuación). Relación de Aspirantes Aprobados (por orden alfabético) Plantilla Definitiva Examen Extraordinario [/vc_column_text][vc_column_text] 26 Junio 2024 – Relación de aspirantes aprobados Matrona Relación de aspirantes aprobados Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Relación de aspirantes aprobados [/vc_column_text][vc_column_text] 24 Junio 2024 – Cuestionario y Planilla Provisional de Examen Extraordinario Enfermero/a Cuestionario del examen extraordinario Plantilla correctora provisional Autobaremo Enfermero/a [/vc_column_text][vc_column_text] 7 Junio 2024 – Convocatoria Examen Extraordinario Enfermero/a Convocatoria Examen Extraordinario [/vc_column_text][vc_column_text] 6 Junio 2024 – Planilla Definitiva Enfermero/a Planilla Correctora Definitiva [/vc_column_text][vc_column_text] 8 Mayo 2024 – Planilla correctora Definitiva Matrona Planilla correctora definitiva Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Planilla correctora definitiva [/vc_column_text][vc_column_text] 23 Abril 2024 – Cuestionario y planilla provisional Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Cuestionario Planilla correctora provisional Enfermero/a Cuestionario Planilla correctora provisional Matrona Cuestionario Planilla correctora provisional [/vc_column_text][vc_column_text] 04 Marzo 2024 – Fechas, hora y lugar del ejercicio Resolución de 27/02/2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se publican las fechas, horas y lugares para la realización de la prueba selectiva de la fase de oposición de los procesos selectivos, convocados por Resoluciones del Sescam de 19/12/2022, para el ingreso, por los sistemas general de acceso libre y personas con discapacidad, en diversas categorías estatutarias de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha Resolución Enfermero/a Inspector de Servicios Sanitarios y prestaciones – 14/Abril/2024 Matronas – 21/Abril/2024 Enfermero/a – 20/Abril/2024[/vc_column_text][vc_column_text] 06 Noviembre 2023 – Listados definitivo de admitidos y excluidos  Resolución de 27/10/2023, de la Dirección General de Recursos Humanos y Transformación, por la que se aprueban y publican los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en los procesos selectivos por concurso y concurso-oposición convocados por Resoluciones de 19/12/2022, para el ingreso por los sistemas general de acceso libre y personas con discapacidad, en diversas categorías estatutarias de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución Enfermero/a Listado definitivos admitidos – turno libre Listado definitivos admitidos – discap Listado definitivos excluidos – turno libre Listado definitivos excluidos – discap Matrón/a Listado definitivos admitidos – turno libre Listado definitivos excluidos – turno libre Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Listado definitivos admitidos – turno libre Listado definitivos excluidos – turno libre [/vc_column_text][vc_column_text] 20 de Julio de 2023 – Listados provisionales de admitidos y excluidos  Resolución de 13/07/2023, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se aprueban los listados provisionales de las personas aspirantes admitidas y excluidas en los procesos selectivos por concurso y concurso-oposición convocados por Resoluciones del Sescam de 19/12/2022, para el ingreso, por los sistemas general de acceso libre y personas con discapacidad, en diversas categorías estatutarias de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución Enfermero/a Listado provisional admitidos – turno libre Listado provisional admitidos – discap Listado provisional excluidos – turno libre Listado provisional excluidos – discap Matrón/a Listado provisional admitidos – turno libre Listado provisional excluidos – turno libre Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Listado provisional admitidos – turno libre Listado provisional excluidos – turno libre Las personas aspirantes excluidas provisionalmente disponen de un plazo de 5 días hábiles, a contar desde el siguiente al de publicación de esta Resolución en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha, para subsanar los defectos que hayan motivado su exclusión, o su no inclusión expresa en los listados de admitidos o excluidos.[/vc_column_text][vc_column_text] 27 Marzo 2023 – Apertura para presentar solicitudes Resolución de 20/03/2023, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se acuerda la apertura del plazo de presentación de solicitudes de los procesos selectivos convocados por Resoluciones de 19/12/2022 del Sescam, para el ingreso por los sistemas de concurso-oposición y de concurso, en las distintas categorías y especialidades de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha incluidas en la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal. Resolución  Solicitudes ABIERTO PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES (del 28 de marzo al 27 de abril de 2023, ambos incluidos)[/vc_column_text][vc_column_text] 29 Diciembre 2022 – Convocatoria Enfermero/a Resolución de 19/12/2022, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se convoca el proceso selectivo para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la categoría de Enfermero/a, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución Matrón/a Resolución de 19/12/2022, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se convoca el proceso selectivo para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución Inspector Servicios Sanitarios y prestaciones Resolución de 19/12/2022, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se convoca el proceso selectivo para el ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la categoría de Enfermero/a Inspector/a de Servicios Sanitarios y Prestaciones, de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha. Resolución Plazas: Enfermería 454 · Matrona 6 · Inspector servicios sanitarios y prestaciones 4 Solicitud: https://sanidad.castillalamancha.es/profesionales Plazo de presentación de las solicitudes: En el plazo máximo de tres meses, a contar desde el día siguiente a la publicación de la presente convocatoria en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha, se publicará en este  mismo medio, Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos por la que se procederá a la apertura del plazo de presentación de solicitudes, que será de un mes a contar desde el siguiente a la publicación de la citada Resolución[/vc_column_text][vc_empty_space height="710px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 29 Noviembre 2022 – Resolución Resolución de 21/11/2022, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se acuerda la aplicación de la tramitación de urgencia en los procedimientos de estabilización de empleo temporal en el ámbito del personal de las instituciones sanitarias del Sescam, a convocar en aplicación de lo establecido en el artículo 2 y en las disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público Resolución [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 26 Mayo 2022 – Plazas ofertadas Acuerdo de 24/05/2022, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal en la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha en ejecución de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. Acuerdo Plazas concurso-oposición: Enfermería 454 · Matrona 6 · Inspector servicios sanitarios y prestaciones 4 Plazas concurso: Enfermería 324 · Matrona 14 · Inspector servicios sanitarios y prestaciones 1[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][mkdf_separator type="normal" position="center" color="#8224e3" border_style="dotted" width="600" thickness="5" top_margin="20" bottom_margin="10"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text css=".vc_custom_1732781539227{margin-top: 20px !important;margin-right: 300px !important;margin-bottom: 20px !important;margin-left: 300px !important;border-right-width: 1px !important;border-left-width: 1px !important;background-color: #903de2 !important;border-left-color: #000000 !important;border-left-style: solid !important;border-right-color: #000000 !important;border-right-style: solid !important;border-radius: 10px !important;}"] ACCESO A LA WEB OFICIAL DEL

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[vc_row][vc_column][vc_single_image image="44893" img_size="full" alignment="center"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] Los días 14 y 15 de junio de 2024 tendrá lugar en las instalaciones del Centro de Referencia Estatal de atención a personas con enfermedad de Alzheimer y otras demencias (CREA) del Imserso en Salamanca, la 1ª edición de la Escuela de Familias 2024 con el lema “Mi familiar tiene Alzheimer, y ahora ¿qué? La finalidad principal de la realización de la Escuela de Familias (EF) es informar y asesorar a las personas cuidadoras y familiares al recibir el diagnóstico inicial de enfermedad de Alzheimer o demencia. Se pretender proporcionar unos conocimientos básicos que ayuden a entender la demencia de forma integral. De esta manera, se responde a las necesidades que existen respecto a diferentes temáticas como evolución y tratamientos, terapias no farmacológicas, cuidados básicos, redes de apoyo y socialización, alimentación, ética,

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[vc_row][vc_column][vc_text_separator title="" color="violet" border_width="3"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] Formulario para comunicar situación de maltrato o desprotección infantil [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/3" css=".vc_custom_1717060847017{margin-left: 150px !important;}"][vc_single_image image="44840" img_size="250x64" alignment="center" onclick="custom_link" img_link_target="_blank" link="https://serviciossociales.jcyl.es/web/es/proteccion-infancia-adopcion/hoja-notificacion-ciudadanos-posibles.html"][/vc_column][vc_column width="1/6" css=".vc_custom_1717059455730{padding-top: 1px !important;}"][/vc_column][vc_column width="1/3" css=".vc_custom_1717061020898{margin-left: 20px !important;}"][vc_single_image image="44841" img_size="250x64" alignment="center" onclick="custom_link" img_link_target="_blank" link="https://serviciossociales.jcyl.es/web/es/proteccion-infancia-adopcion/formulario-notificacion-ninos-ninas.html"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_text_separator title="" color="violet" border_width="3"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="50px"][/vc_column][/vc_row][vc_row css=".vc_custom_1717061094368{margin-right: 2px !important;margin-left: 2px !important;padding-top: 20px !important;padding-bottom: 20px !important;background-color: #e0eff8 !important;}"][vc_column][vc_column_text] Los niños y las niñas tienen derecho a ser cuidados y protegidos, a que se atiendan sus necesidades y a que se desarrollen todas sus capacidades. Qué es tratar bien a un niñ@  Los derechos del niñ@ Pero cuando los padres o las madres no cumplen con las obligaciones que la ley les encomienda para cuidar, proteger, y atender todas las necesidades de sus hijos menores de edad, ya sea porque no existen, no saben, o no quieren. O bien cuando los progenitores no pueden hacerse cargo de sus obligaciones para cuidar, proteger, y atender todas las necesidades de sus hijos menores de edad. Entonces, estos niños necesitan protección. En ocasiones los niños son objeto de maltrato, si bien es conveniente saber identificar qué es el maltrato.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]>> Más Información – web servicios sociales

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[vc_row][vc_column][vc_column_text]El CGE denuncia una campaña de desprestigio contra las enfermeras dermoestéticas y recuerda que sí tienen competencias para realizar tratamientos en este ámbito El Consejo General de Enfermería pide a las administraciones que respeten las competencias enfermeras en todos los ámbitos de su ejercicio profesional y no impidan el legítimo derecho a ejercer la profesión enfermera sin utilizar interpretaciones sesgadas e interesadas.  Ver Nota de Prensa

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El modulo pertenece al certificado de Socorrismos en instalaciones acuáticas. 40 horas de modulo repartido en 8 días de 16 a 21 horas, es decir, 5 horas diarias. Los días de impartición son del 13 de JUNIO al 24 de JUNIO(ambos inclusive) Requisitos: Diplomado en enfermería o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes (con 1 año de experiencia) Certificado de Docencia para la formación para el empleo, CAP o formador de formadores. Contacto: Lucía Aparicio Valdeolivas Esla Centros de Formación S.L. Avenida Madrid n° 28 Bajo Ávila Teléfono: 920 500 118 Extensión: 2451 Email: eslaavila@eslaformacion.com Web:

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[vc_row][vc_column width="1/4"][vc_single_image image="44715" img_size="250x87"][/vc_column][vc_column width="1/4"][vc_single_image image="44714" img_size="300x131"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][vc_column width="1/4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] El Colegio de Enfermería de Ávila y Enclave Formación S.L.U. han firmado un convenio de colaboración por el que todos sus colegiados obtendrán una reducción de 300€ en el precio de matrícula que Enclave gestiona, tanto en el “Máster en Cuidados Paliativos” como en el “Máster en Psicooncología”, que desarrolla en modalidad online junto a la Universidad Pontificia de Salamanca. XX Edición: Máster en Formación Permanente Online en Cuidados Paliativos Inicio: 29 de octubre de 2024 Finalización: 24 de mayo de 2025 Plazo de inscripción: Hasta el 14 de noviembre Evaluación continua + Entrega TFM 60 ECTS. 100% online. Precio del Máster: 2.995 €. Reserva de plaza: 500 €. Matrícula: 2.495 €. (Los 300€ de descuento se restarán de este importe, el cual podrás pagar hasta el 30/09/2024) Más Información Máster Online en Psicooncología: técnicas psicoterapéuticas en psicooncología y cuidados paliativos Inicio: 18 de noviembre de 2024 Duración: 1 curso académico Plazo de inscripción: Hasta el 14 de noviembre Evaluación continua + Entrega TFM 60 ECTS. 100% online. Precio del Máster: 2.995 €. Reserva de plaza: 500 €. Matrícula: 2.495 €. (Los 300€ de descuento se restarán de este importe, el cual podrás pagar hasta el 30/09/2024) Más

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[vc_row][vc_column][vc_column_text]El CGE insta al Ministerio de Sanidad a promover el cambio de categoría profesional para las enfermeras. Desde hace años el Consejo General de Enfermería (CGE) viene reclamando la reclasificación profesional de las enfermeras, de tal forma que sean grupo A, sin subgrupos, al mismo nivel que otras titulaciones con la misma formación: el Grado universitario. A comienzos de año el Ministerio de Sanidad se comprometió con el CGE a buscar las vías para dar solución a la discriminación que sufren las enfermeras. Sin embargo, todavía no se han producido movimientos al respecto. Desde el CGE se insta al Ministerio de Sanidad a no demorar más los cambios legislativos necesarios para acabar con esta injusticia para con las enfermeras españolas.  Ver Nota de Prensa

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[vc_row][vc_column][vc_single_image image="44689" img_size="200x95"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] Hospital de Figueres - Enfermeros/as en Planta de Hospitalización y Hospital de Atención Intermedia Bernat Jaume Información de la oferta - Enfermero/a Bloque Quirúrgico Información de la oferta ABS de L'Escala (Verano) - Enfermeros/as Centro de Atención Primaria Dr. Moisès Broggi Información de la

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[vc_row][vc_column][vc_single_image image="44020" img_size="300x199"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 27 Mayo 2024. Publicación Orden SND/496/2024, de 20 de mayo, por la que se crean diversas categorías de personal estatutario en el ámbito del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria. Orden SND/496/2024 La presente orden entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en «Boletín Oficial del

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[vc_row][vc_column][vc_single_image image="44655" img_size="600x600" alignment="center" onclick="custom_link" img_link_target="_blank" link="https://www.salusone.app/c/aprende/ebooks-gratuitos/edadismo-discriminacion-y-estigmatizacion-basada-en-la-edad"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] EDADISMO. DISCRIMINACIÓN Y ESTIGMATIZACIÓN BASADA EN LA EDAD En nuestra sociedad, a menudo nos encontramos con prejuicios (idea irracional, subjetiva y basada en sentimientos) y estereotipos negativos (ideas preconcebidas y sesgadas, no completamente contrastadas con la realidad) que afectan a las personas mayores. Este fenómeno, puede tener un impacto significativo en la vida de las personas mayores, limitando sus oportunidades y afectando su bienestar. El imaginario social del anciano, construido colectiva y culturalmente, abarca percepciones, estereotipos y expectativas asociadas a la vejez, influyendo en decisiones políticas y en interacciones diarias Este libro solo está disponible para usuarios de SalusPlay PREMIUM (todas/os las/os colegiadas/os del Colegio de Enfermería de Ávila que se hayan registrado previamente de manera gratuita) Enlace para la descarga:

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[vc_row][vc_column][vc_single_image image="44653" img_size="800x450"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] Llega junio y solo queremos comer cosas frescas que nos ayuden a combatir el calor. Con nuestra nutricionista, Andrea Sorinas, descubriremos recetas sanas y nutritivas que no querrás dejar de probar. Fecha: Martes 11 de junio de 2024 a las 17.00 h Ponentes: Andrea Sorinas Ibarz Diplomada en Nutrición Humana y Dietética Marta Rebanal Gago Directora de Contenidos Científicos en SalusPlay. Inscripción:

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[vc_row][vc_column][vc_single_image image="44652" img_size="600X600" alignment="center" style="vc_box_border" border_color="blue"][vc_empty_space height="20px"][vc_column_text]Salusplay ha añadido un nuevo Curso de Formación Continuada a su catálogo: Patologías que requieren cuidados intensivos II; obstetricia, alteraciones digestivas y cuidados postquirúrgicos Este curso incluye los siguientes temas, incluyendo vídeos en calidad HD:  Tema 1. cuidados en pacientes críticos post quirúrgicos. Tema 2. cuidados críticos de la paciente obstétrica. Tema 3. cuidados críticos en pacientes con patología digestiva. https://www.salusone.app/formate/cuidados-intensivos-uci/patologias-que-requieren-cuidados-intensivos-ii-obstetricia-alteraciones-digestivas-y-cuidados-postquirurgicos Catálogo de Cursos

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Enfermero 25 horas, mañanas de lunes a viernes en CRA El Valle, en Villarejo del Valle Enfermero 25 horas, mañanas de lunes a viernes en CEIP La Moraña, en Arévalo Enfermero 25 horas, mañanas de lunes a viernes en CEIP Toros de Guisando, en El Tiemblo El horario de trabajo es jornadas lectivas y curso escolar, mientras persistan las necesidades  y duración máxima 1 año Interesadas/os contactar con la oficina de Ecyl en Ávila, C/ Segovia,

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  14 Mayo 2024.- Publicación de la Ley LEY 4/2024, de 9 de mayo, de medidas tributarias, financieras y administrativas. Ley 4/2024 Carrera profesional horizontal del personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León. Con la finalidad de equiparar la progresión en la carrera profesional horizontal del personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León respecto de la establecida  para el personal funcionario y laboral en la Ley 7/2019, de 19 de marzo, de implantación y desarrollo de la carrera profesional de los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León procederá a efectuar, por una sola vez y en el plazo de seis meses a partir de la entrada en vigor de la presente ley, una convocatoria extraordinaria de acceso a los grados I, II y III de carrera profesional, teniendo en cuenta los siguientes criterios: a) el personal que acredite una antigüedad mínima ponderada de 5 años a 31 de diciembre de 2023 y no tenga reconocido el grado I de carrera profesional a dicha fecha, tendrá derecho a su reconocimiento con devengo y efectos económicos desde el 1 de enero de 2024. b) el personal que acredite una antigüedad mínima ponderada de 15 años a 31 de diciembre de 2023 y no tenga reconocido el grado II de carrera profesional a dicha fecha, tendrá derecho a su reconocimiento con devengo y efectos económicos desde el 1 de enero de 2024. c) el personal que acredite una antigüedad mínima ponderada de 20 años a 31 de diciembre de 2023 y no tenga reconocido el grado III de carrera profesional a dicha fecha, tendrá derecho a su reconocimiento con devengo y efectos económicos desde el 1 de enero de

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Plan de Formación sobre Vacunación en el Adulto. Ávila. Ávila, 5 de junio de 2024 Lugar: Salón de Actos de la Delegación Territorial de la Junta de Castilla y león en Ávila Pje. Císter, 9 05001 Ávila Programa Formulario inscripción Organiza: Instituto de Ciencias de la Salud de Castilla y León (ICSCYL). Dirigido a: Profesionales de Medicina y Enfermería, Técnicos del Servicio Territorial de Sanidad. Acreditación: Certificado de asistencia emitido por el Instituto de Ciencias de la Salud de Castilla y

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[vc_row][vc_column][vc_column_text]El Consejo General de Enfermería denuncia la desigual implementación de las especialidades de Enfermería en las CC.AA. Actualmente, seis de las siete especialidades contempladas en el Real Decreto están desarrolladas para la formación EIR: Enfermería Obstétrico-Ginecológica (matrona), Enfermería de Salud Mental, Enfermería del Trabajo, Enfermería Geriátrica, Enfermería Familiar y Comunitaria y Enfermería Pediátrica. Pero la única plenamente reconocida es la de matrona. El resto cuenta con un desarrollo desigual en función de la CC.AA.  Ver Nota de Prensa

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[vc_row][vc_column][vc_single_image image="44080" img_size="250x161"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 26 de Mayo de 2025 – Listado Único de Aspirantes Admitidos Enfermero/a Especialista en Salud Mental RESOLUCIÓN de 23 de mayo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos del 23 de mayo de 2025, recogida en la resolución de 13 de mayo de 2025. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica RESOLUCIÓN de 23 de mayo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería geriátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos del 23 de mayo de 2025, recogida en la resolución de 13 de mayo de 2025. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica RESOLUCIÓN de 23 de mayo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería pediátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos del 23 de mayo de 2025 recogida en la resolución de 13 de mayo de 2025. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico RESOLUCIÓN de 23 de mayo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista obstétrico ginecológico, convocada por resolución de 6 de noviembre de 2013, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos del 23 de mayo de 2025, recogida en la resolución de 13 de mayo de 2025. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 21 de Mayo de 2024 – Corrección de errores Resolución de 13 de mayo Enfermero/a Especialista en Salud Mental, Enfermería Geriátrica, Enfermería Pediátrica y Obstétrico-Ginecológico CORRECCIÓN de errores de la RESOLUCIÓN de 13 de mayo de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se establece un corte extraordinario de actualización de valoración de méritos e inscripción de nuevos aspirantes en las Bolsas de Trabajo de las categorías de Enfermero/a Especialista de Salud Mental, Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica, Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica y Enfermero/a Especialista Obstétrico Ginecológico. Resolución [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 15 de Mayo de 2024 – Actualización Bolsa de Trabajo Enfermero/a Especialista en Salud Mental RESOLUCIÓN de 12 de mayo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, derivada de la resolución de 6 de mayo de 2025, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista del Trabajo RESOLUCIÓN de 12 de mayo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, derivada de la resolución de 6 de mayo de 2025, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 23 de septiembre de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria RESOLUCIÓN de 12 de mayo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, derivada de la resolución de 6 de mayo de 2025, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica RESOLUCIÓN de 12 de mayo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, derivada de la resolución de 6 de mayo de 2025, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica RESOLUCIÓN de 12 de mayo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, derivada de la resolución de 6 de mayo de 2025, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico RESOLUCIÓN de 12 de mayo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, derivada de la resolución de 6 de mayo de 2025, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 6 de noviembre de 2013, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_text_separator title="" color="mulled_wine" border_width="4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 14 de Mayo de 2025 – Resolución Corte Extraordinario 2025 Enfermero/a Especialista en Salud Mental RESOLUCIÓN de 13 de mayo de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se establece un corte extraordinario de actualización de valoración de méritos e inscripción de nuevos aspirantes en las Bolsas de Trabajo de las categorías de Enfermero/a Especialista de Salud Mental, Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica, Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica y Enfermero/a Especialista Obstétrico Ginecológico. Resolución Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica RESOLUCIÓN de 13 de mayo de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se establece un corte extraordinario de actualización de valoración de méritos e inscripción de nuevos aspirantes en las Bolsas de Trabajo de las categorías de Enfermero/a Especialista de Salud Mental, Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica, Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica y Enfermero/a Especialista Obstétrico Ginecológico. Resolución Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica RESOLUCIÓN de 13 de mayo de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se establece un corte extraordinario de actualización de valoración de méritos e inscripción de nuevos aspirantes en las Bolsas de Trabajo de las categorías de Enfermero/a Especialista de Salud Mental, Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica, Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica y Enfermero/a Especialista Obstétrico Ginecológico. Resolución Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico RESOLUCIÓN de 13 de mayo de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se establece un corte extraordinario de actualización de valoración de méritos e inscripción de nuevos aspirantes en las Bolsas de Trabajo de las categorías de Enfermero/a Especialista de Salud Mental, Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica, Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica y Enfermero/a Especialista Obstétrico Ginecológico. Resolución [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 14 de Mayo de 2025 – Listado Definitivo de Aspirantes Admitidos Enfermero/a Especialista en Salud Mental RESOLUCIÓN de 6 de mayo 2025, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos, referentes al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2024, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Listado definitivo de aspirantes admitidos Listado definitivo de aspirantes excluidos Enfermero/a Especialista del Trabajo RESOLUCIÓN de 6 de mayo de 2025, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos, referentes al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2024, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista del trabajo, convocada por resolución 23 de septiembre de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Listado definitivo de aspirantes admitidos Listado definitivo de aspirantes excluidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria RESOLUCIÓN de 6 de mayo de 2025, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2024, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería familiar y comunitaria, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Listado definitivo de aspirantes admitidos Listado definitivo de aspirantes excluidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica RESOLUCIÓN de 6 de mayo de 2025, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2024, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería geriátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Listado definitivo de aspirantes admitidos Listado definitivo de aspirantes excluidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica RESOLUCIÓN de 6 de mayo de 2025, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2024, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería pediátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Listado definitivo de aspirantes admitidos Listado definitivo de aspirantes excluidos Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico RESOLUCIÓN de 6 de mayo de 2025, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos, referentes al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2024, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista obstétrico-ginecológico, convocada por resolución de 6 de noviembre de 2013, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Listado definitivo de aspirantes admitidos Listado definitivo de aspirantes excluidos [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 21 de Marzo de 2025 – Listado Provisional de Aspirantes Admitidos Enfermero/a Especialista en Salud Mental RESOLUCIÓN de 14 de marzo de 2025, de la dirección general de recursos manos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos de 30 de septiembre de 2024. Resolución Listado provisional de aspirantes admitidos Listado provisional de aspirantes excluidos Enfermero/a Especialista del Trabajo RESOLUCIÓN de 14 de marzo de 2025 de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista del trabajo, convocada por resolución 23 de septiembre de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos de 30 de septiembre de 2024. Resolución Listado provisional de aspirantes admitidos Listado provisional de aspirantes excluidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria RESOLUCIÓN de 14 de marzo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería familiar y comunitaria, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos de 30 de septiembre de 2024. Resolución Listado provisional de aspirantes admitidos Listado provisional de aspirantes excluidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica RESOLUCIÓN de 14 de marzo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería geriátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos de 30 de septiembre de 2024. Resolución Listado provisional de aspirantes admitidos Listado provisional de aspirantes excluidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica RESOLUCIÓN de 14 de marzo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería pediátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos de 30 de septiembre de 2024. Resolución Listado provisional de aspirantes admitidos Listado provisional de aspirantes excluidos Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico RESOLUCIÓN de 14 de marzo de 2025, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría enfermero/a especialista obstétrico-ginecológico, convocada por resolución 6 de noviembre de 2013, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos de 30 de septiembre de 2024. Resolución Listado provisional de aspirantes admitidos Listado provisional de aspirantes excluidos [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 28 de Octubre de 2024 – Listado Único de Aspirantes Admitidos Enfermero/a Especialista en Salud Mental RESOLUCIÓN de 15 de octubre de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2024. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos Enfermero/a Especialista del Trabajo RESOLUCIÓN de 15 de octubre de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista del trabajo, convocada por resolución de 23 de septiembre de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2024. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria RESOLUCIÓN de 15 de octubre de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería familiar y comunitaria, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2024. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica RESOLUCIÓN de 15 de octubre de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería geriátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2024. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica RESOLUCIÓN de 15 de octubre de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería pediátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2024. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico RESOLUCIÓN de 15 de octubre de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería familiar y comunitaria, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2024. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 14 de Agosto de 2024 – Actualización Bolsa de Trabajo Enfermero/a Especialista en Salud Mental RESOLUCIÓN de 13 de agosto de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, derivada de la resolución de 12 de agosto de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista del Trabajo RESOLUCIÓN de 13 de agosto de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista del trabajo, derivada de la resolución de 12 de agosto de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria RESOLUCIÓN de 13 de agosto de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería familiar y comunitaria, derivada de la resolución de 12 de agosto de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica RESOLUCIÓN de 13 de agosto de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería geriátrica, derivada de la resolución de 12 de agosto de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica RESOLUCIÓN de 13 de agosto de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería pediátrica, derivada de la resolución de 12 de agosto de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico RESOLUCIÓN de 13 de agosto de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista obstétrico-ginecológico, derivada de la resolución de 12 de agosto de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_text_separator title="" color="mulled_wine" border_width="4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 13 de Agosto de 2024 – Listados Definitivos de Adm./Excl. Enfermero/a Especialista de Salud Mental RESOLUCIÓN de 12 de agosto de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 5 de junio de 2024, recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista Definitiva de Admitidos (PDF) Lista Definitiva de Excluidos (PDF) Enfermero/a Especialista del Trabajo RESOLUCIÓN de 12 de agosto de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 5 de junio de 2024, recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista del trabajo, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista Definitiva de Admitidos (PDF) Lista Definitiva de Excluidos (PDF) Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria RESOLUCIÓN de 12 de agosto de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 5 de junio de 2024, recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería familiar y comunitaria, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista Definitiva de Admitidos (PDF) Lista Definitiva de Excluidos (PDF) Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica RESOLUCIÓN de 12 de agosto de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 5 de junio de 2024, recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería geriátrica, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista Definitiva de Admitidos (PDF) Lista Definitiva de Excluidos (PDF) Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica RESOLUCIÓN de 12 de agosto de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 5 de junio de 2024, recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería pediátrica, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista Definitiva de Admitidos (PDF) Lista Definitiva de Excluidos (PDF) Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico RESOLUCIÓN de 12 de agosto de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 5 de junio de 2024, recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista obstétrico-ginecológico, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista Definitiva de Admitidos (PDF) Lista Definitiva de Excluidos (PDF) [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 15 de Julio de 2024 – Listados Provisionales de Adm./Excl. Enfermero/a Especialista de Salud Mental RESOLUCIÓN de 12 de julio de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024. Resolución Lista Provisional de Admitidos (PDF) Lista Provisional de Excluidos (PDF) Enfermero/a Especialista del Trabajo RESOLUCIÓN de 12 de julio de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista del trabajo, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024. Resolución Lista Provisional de Admitidos (PDF) Lista Provisional de Excluidos (PDF) Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria RESOLUCIÓN de 12 de julio de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería familiar y comunitaria, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024. Resolución Lista Provisional de Admitidos (PDF) Lista Provisional de Excluidos (PDF) Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica RESOLUCIÓN de 12 de julio de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería geriátrica, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024. Resolución Lista Provisional de Admitidos (PDF) Lista Provisional de Excluidos (PDF) Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica RESOLUCIÓN de 12 de julio de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería pediátrica, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024. Resolución Lista Provisional de Admitidos (PDF) Lista Provisional de Excluidos (PDF) Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico RESOLUCIÓN de 12 de julio de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista obstétrico-ginecológico, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024. Resolución Lista Provisional de Admitidos (PDF) Lista Provisional de Excluidos (PDF) [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 11 de Junio de 2024 – Listados Únicos de Aspirantes Enfermero/a Especialista de Salud Mental RESOLUCIÓN de 3 de junio de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos (PDF) Enfermero/a Especialista del Trabajo RESOLUCIÓN de 3 de junio de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista del trabajo, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos (PDF) Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria RESOLUCIÓN de 3 de junio de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería familiar y comunitaria, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos (PDF) Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica RESOLUCIÓN de 3 de junio de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería geriátrica, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos (PDF) Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica RESOLUCIÓN de 3 de junio de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería pediátrica, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos (PDF) Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico RESOLUCIÓN de 3 de junio de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista obstétrico-ginecológico, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos recogido en la resolución de 20 de mayo de 2024. Resolución Listado Único de Aspirantes Admitidos (PDF) [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 21 de Mayo de 2024 – Corte extraordinario de actualización de valoración de méritos e inscripción de nuevos aspirantes Enfermero/a Especialista (en Salud Mental, del Trabajo, Familiar y Comunitaria, Geriátrica, Pediátrica y Obstétrico-Ginecológico) RESOLUCIÓN de 20 de mayo de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se establece un corte extraordinario de actualización de valoración de méritos e inscripción de nuevos aspirantes en las Bolsas de Trabajo de las categorías de Enfermero/a Especialista de Salud Mental, Enfermero/a Especialista del Trabajo, Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria, Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica, Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica y Enfermero/a Especialista Obstétrico Ginecológico. Resolución Establecer el día 5 de junio de 2024 como fecha final del corte para la actualización de méritos, tanto para los aspirantes ya inscritos como para los que deseen inscribirse por primera vez. Por lo tanto, a partir del 6 de junio podrán inscribirse nuevos aspirantes que serán incluidos en los siguientes listados de las Bolsas de Trabajo a partir del próximo corte de actualización de valoración de méritos. Las solicitudes de inscripción deben presentarse por vía telemática a través del Portal de empleo público del SES, haciendo constar los requisitos de admisión y consignando la valoración de los méritos que pudieran tener y elegir las opciones de zonificación y tipos de vinculación temporal.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 11 de Abril de 2024 – Actualización Bolsa de Trabajo Enfermero/a Especialista en Salud Mental Resolución de 5 de abril de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, derivada de la resolución de 2 de abril de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista del Trabajo Resolución de 5 de abril de 2024 de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista del trabajo, derivada de la resolución de 2 de abril de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 23 de septiembre de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria Resolución de 5 de abril de 2024 de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería familiar y comunitaria, derivada de la resolución de 2 de abril de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la cita[1]da categoría, convocada por resolución 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica Resolución de 5 de abril de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería geriátrica, derivada de la resolución de 2 de abril de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica Resolución de 5 de abril de 2024, de la dirección general de recursos humanos , por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería pediátrica, derivada de la resolución de 2 de abril de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico Resolución de 5 de abril de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se actualiza la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista obstétrico-ginecológico, derivada de la resolución de 2 de abril de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo de la citada categoría, convocada por resolución 6 de noviembre de 2013, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_text_separator title="" color="mulled_wine" border_width="4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 10 de Abril de 2024 – Listas Definitivas de Adm./Exc. Enfermero/a Especialista en Salud Mental Resolución de 2 de abril de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos, referentes al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2023, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista definitiva de admitidos Lista definitiva de excluidos Enfermero/a Especialista del Trabajo Resolución de 2 de abril de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos, referentes al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2023, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista del trabajo, convocada por resolución 23 de septiembre de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista definitiva de admitidos Lista definitiva de excluidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria Resolución de 2 de abril de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2023, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería familiar y comunitaria, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista definitiva de admitidos Lista definitiva de excluidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica Resolución de 2 de abril de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2023, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería geriátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista definitiva de admitidos Lista definitiva de excluidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica Resolución de 2 de abril de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2023, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería pediátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista definitiva de admitidos Lista definitiva de excluidos Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico Resolución de 2 de abril de 2024, de la dirección gerencia, por la que se hacen públicos los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos, referentes al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2023, en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista obstétrico-ginecológico, convocada por resolución de 6 de noviembre de 2013, de la dirección gerencia, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista definitiva de admitidos Lista definitiva de excluidos [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 8 de Febrero de 2024 – Listas Provisionales de Adm./Exc. Enfermero/a Especialista en Salud Mental Resolución de 1 de febrero de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista provisional de admitidos Lista provisional de excluidos Enfermero/a Especialista del Trabajo Resolución de 1 de febrero de 2024 de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista del trabajo, convocada por resolución 23 de septiembre de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista provisional de admitidos Lista provisional de excluidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria Resolución de 1 de febrero de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería familiar y comunitaria, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista provisional de admitidos Lista provisional de excluidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica Resolución de 1 de febrero de 2024, de la dirección general de recursos humanos , por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería geriátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista provisional de admitidos Lista provisional de excluidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica Resolución de 1 de febrero de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista en enfermería pediátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista provisional de admitidos Lista provisional de excluidos Enfermero/a Especialista en Obstétrico-Ginecológico Resolución de 1 de febrero de 2024, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en la categoría enfermero/a especialista obstétrico-ginecológico, convocada por resolución 6 de noviembre de 2013, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. Resolución Lista provisional de admitidos Lista provisional de excluidos [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 26 de Octubre de 2023 – Listados únicos aspirantes Enfermero/a Especialista en Salud Mental Resolución de 20 de octubre de 2023, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista de salud mental, convocada por resolución de 14 de febrero de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2023. Resolución Listado único de admitidos Enfermero/a Especialista del Trabajo Resolución de 20 de octubre de 2023, de la dirección general de recursos humanos , por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista del trabajo, convocada por resolución de 23 de septiembre de 2014, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2023. Resolución Listado único de admitidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria Resolución de 20 de octubre de 2023, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería familiar y comunitaria, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud. referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2023. Resolución Listado único de admitidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica Resolución de 20 de octubre de 2023, de la dirección general de recursos humanos, por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería geriátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2023. Resolución Listado único de admitidos Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica Resolución de 20 de octubre de 2023, de la dirección general de recursos humanos , por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo de la categoría de enfermero/a especialista en enfermería pediátrica, convocada por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2023. Resolución Listado único de admitidos Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico Resolución de 20 de octubre de 2023, de la dirección general de recursos humanos , por la que se hace público el listado único de aspirantes inscritos admitidos en la bolsa de trabajo en la categoría de enfermero/a especialista obstétrico ginecológico, convocada por resolución de 6 de noviembre de 2013, referente al corte de actualización de valoración de méritos del 30 de septiembre de 2023. Resolución Listado único de admitidos A partir de este momento se abre el plazo de veinte días hábiles para generar la solicitud en el Portal de empleo del SES y presentarla a través de cualquier registro público junto a la acreditación de los méritos alegados por el aspirante.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 25 de Noviembre de 2022 – Convocatoria Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria RESOLUCIÓN de 14 de noviembre de 2022, de la Dirección Gerencia, por la que se convoca la constitución de la bolsa de trabajo en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria, para la selección y cobertura de plazas básicas de personal estatutario temporal en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud Resolución Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica RESOLUCIÓN de 14 de noviembre de 2022, de la Dirección Gerencia, por la que se convoca la constitución de la bolsa de trabajo en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Geriátrica, para la selección y cobertura de plazas básicas de personal estatutario temporal en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud. Resolución Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica RESOLUCIÓN de 14 de noviembre de 2022, de la Dirección Gerencia, por la que se convoca la constitución de la bolsa de trabajo en la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Pediátrica, para la selección y cobertura de plazas básicas de personal estatutario temporal en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud. Resolución A partir de este momento se abre el plazo de veinte días hábiles (hasta el 15 de febrero de 2023) para generar la solicitud en el Portal de empleo del SES y presentarla a través de cualquier registro público junto a la acreditación de los méritos alegados por el aspirante.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 3 de Octubre de 2014 – Convocatoria Enfermero/a Especialista del Trabajo RESOLUCIÓN de 23 de septiembre de 2014, de la Dirección Gerencia, por la que se convoca la constitución de la bolsa de trabajo en la Categoría de Enfermero/a Especialista del Trabajo, para la  selección y cobertura de plazas básicas de personal estatutario temporal en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud. Resolución [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 3 de Marzo de 2014 – Convocatoria Enfermero/a Especialista en Salud Mental RESOLUCIÓN de 14 de febrero de 2014, de la Dirección Gerencia, por la que se convoca la constitución de la bolsa de trabajo en la Categoría de Enfermero/a Especialista de Salud Mental, para la  selección y cobertura de plazas básicas de personal estatutario temporal en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud. Resolución [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 21 de Noviembre de 2013 – Convocatoria Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico RESOLUCIÓN de 6 de noviembre de 2013, de la Dirección Gerencia, por la que se convoca la constitución de la bolsa de trabajo en la Categoría de Enfermero/a Especialista Obstétrico-Ginecológico, para la selección y cobertura de plazas básicas de personal estatutario temporal en las Instituciones Sanitarias del Servicio Extremeño de Salud. Resolución [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_text_separator title="" color="mulled_wine" border_width="4"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="2/3"][vc_column_text] SOLICITUDES PARA CUALQUIER ENFERMERO/A ESPECIALISTA Inscripción en el registro de la Bolsa de Trabajo. Será necesario obtener un código de acceso de identificación personal para poder realizar cualquier gestión relacionada con la Bolsa de Trabajo. Para ello, el aspirante deberá inscribirse con un nombre de usuario y contraseña, que se obtendrán al registrarse en el apartado “Inscripción Bolsa Trabajo” de la página web de empleo público del Servicio Extremeño de Salud. Este usuario y contraseña serán únicos para cada aspirante, el cual será responsable de los datos grabados. Solicitud inicial de inscripción en la Bolsa de Trabajo. El aspirante que desee inscribirse en esta Bolsa de Trabajo formulará las solicitudes iniciales de inscripción en el plazo de veinte días hábiles a partir del día siguiente al de la publicación de cada convocatoria en el Diario Oficial de Extremadura, sin perjuicio de que esta Bolsa de Trabajo tenga carácter abierto y  permanente y puedan inscribirse nuevos aspirantes o actualizar méritos los aspirantes ya inscritos en el plazo inicial de inscripción, a partir del día siguiente al de la finalización del plazo inicial de veinte días hábiles.[/vc_column_text][/vc_column][vc_column width="1/3"][vc_single_image image="44613" img_size="full"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text][/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][mkdf_separator type="normal" position="center" color="#8224e3" border_style="dotted" width="600" thickness="5" top_margin="20" bottom_margin="10"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text css=".vc_custom_1716456912115{margin-top: 20px !important;margin-right: 300px !important;margin-bottom: 20px !important;margin-left: 300px !important;border-right-width: 1px !important;border-left-width: 1px !important;background-color: #903de2 !important;border-left-color: #000000 !important;border-left-style: solid !important;border-right-color: #000000 !important;border-right-style: solid !important;border-radius: 10px !important;}"] ACCESO A LA WEB OFICIAL DE LA

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