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Notas ConsGral Notas de Prensa

[vc_row][vc_column][vc_column_text][/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]Las enfermeras condenan cualquier tipo de maltrato y discriminación hacia las personas mayores Una de cada seis personas mayores de 60 años en el mundo sufre malos tratos y/o discriminación cada año, según la Organización Mundial de la Salud (OMS). Desde el Consejo General de Enfermería reclaman estrategias políticas y legislativas para luchar contra una lacra que cada vez es más evidente en un mundo cada vez más envejecido. “No podemos permitir que nadie, por el simple hecho de la edad que tenga, sufra cualquier tipo de discriminación en su entorno familiar, laboral y social”, recuerda Florentino Pérez Raya, presidente del Consejo General de Enfermería.  Ver Nota de Prensa

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Ofertas de empleo Residencias de Mayores

[vc_row][vc_column][vc_column_text][/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="5px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] Contrato Indefinido Jornada Completa Turno de mañana y tarde Salario: Según convenio de 1567,96 euros brutos al mes en 14 pagas, con posibilidad de ascenso. Incorporación inmediata Interesadas/os pueden enviar CV a la siguiente  dirección:

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Anticonceptivos. Clasificación y características principales. Un anticonceptivo es cualquier método, medicamento o dispositivo que se usa para prevenir el embarazo. Infografía científica [vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_single_image image="52378" img_size="647x915" alignment="center" onclick="custom_link" img_link_target="_blank" link="https://www.salusone.app/cuida/infografias-en-abierto/enfermedad-de-lyme-prevencion-y-deteccion-precoz"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] Pincha en la imagen para descargar el PDF [vc_row][vc_column][vc_empty_space

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Formación Novedades Salusplay Salusplay

[vc_row][vc_column][vc_single_image image="52379" img_size="600x600" alignment="center" style="vc_box_border" border_color="blue"][vc_empty_space height="20px"][vc_column_text]Salusplay ha añadido un nuevo Curso de Formación Continuada a su catálogo: Investigación en Red y Gestión de la Información Científica Este curso incluye los siguientes temas, incluyendo vídeos en calidad HD:  Contenidos teóricos: Tema 1. Introducción a la investigación en red. Tema 2. Búsqueda de información científica. Tema 3. Gestión de citas y referencias bibliográficas. Tema 4.Herramientas para la recopilación de datos, análisis y evaluación de la información.  INVESTIGACIÓN CUANTITATIVA Catálogo de Cursos

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Eventos Noticias

[vc_row][vc_column][vc_column_text][/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_single_image image="52355" img_size="650x916" alignment="center" css=".vc_custom_1749467458182{margin-right: 275px !important;margin-left: 275px !important;border-top-width: 2px !important;border-right-width: 2px !important;border-bottom-width: 2px !important;border-left-width: 2px !important;border-left-color: #000000 !important;border-left-style: solid !important;border-right-color: #000000 !important;border-right-style: solid !important;border-top-color: #000000 !important;border-top-style: solid !important;border-bottom-color: #000000 !important;border-bottom-style: solid

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Carrera profesional

[vc_row][vc_column][vc_column_text] RESOLUCIÓN de 2 de junio de 2025, de la Directora Gerente de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, de homologación de los grados I, II, III y IV de la carrera profesional del personal estatutario del Servicio de Salud de Castilla y León. Resolución Los efectos económicos que pueden derivarse de este reconocimiento se retrotraerán, en su caso, a la fecha en que cada profesional haya presentado su solicitud de homologación, en los términos previstos en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][mkdf_separator type="normal" position="center" color="#8224e3" border_style="dotted" width="600" thickness="5" top_margin="20" bottom_margin="10"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text css=".vc_custom_1703843410275{margin-top: 20px !important;margin-right: 200px !important;margin-bottom: 20px !important;margin-left: 200px !important;border-right-width: 1px !important;border-left-width: 1px !important;background-color: #903de2 !important;border-left-color: #000000 !important;border-left-style: solid !important;border-right-color: #000000 !important;border-right-style: solid !important;border-radius: 10px !important;}"] ACCESO A LA WEB DE LA CARRERA PROFESIONAL DEL

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Publicaciones Salusplay

[vc_row][vc_column][vc_single_image image="52343" img_size="545x300" alignment="center" onclick="custom_link" img_link_target="_blank" link="https://www.salusone.app/aprende/ebooks-gratuitos/accesos-vasculares-para-hemodialisis"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]ACCESOS VASCULARES PARA HEMODIÁLISIS La creación y el manejo de los accesos vasculares son pilares fundamentales en el tratamiento de pacientes con enfermedad renal crónica que se encuentran en estadio terminal y, por tanto, están sometidos a hemodiálisis. Estos accesos representan el vínculo directo entre el sistema circulatorio del paciente y la tecnología utilizada para realizar el intercambio de solutos, eliminar líquidos y depurar toxinas. Por lo tanto, un acceso vascular funcional, duradero y seguro es esencial para garantizar la calidad de vida de estos pacientes y el éxito de la terapia dialítica. Este libro solo está disponible para usuarios de SalusPlay PREMIUM (todas/os las/os colegiadas/os del Colegio de Enfermería de Ávila que se hayan registrado previamente de manera gratuita) Enlace para la descarga:

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Formación Salusplay

[vc_row][vc_column][vc_single_image image="52332" img_size="800x450"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] Descubre el papel clave de la consulta de enfermería en el abordaje integral de pacientes con patologías cardiovasculares y quirúrgicas. Este webinar ofrece herramientas prácticas, estrategias de evaluación y seguimiento, así como recomendaciones para optimizar el cuidado y mejorar los resultados clínicos. Fecha: Miércoles 18 de junio de 2025 a las 19.00 h Ponentes: Oihana Hernández Ortiz de Urbina Enfermera en Centro de Salud Indautxu, Bizkaia Marta Rebanal Gago Directora de contenidos científicos en Salusplay Inscripción:

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[vc_row][vc_column][vc_single_image image="52331" img_size="800x450"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] Este webinar, impartido por la psicóloga Ana Echevarria, especialista en bienestar emocional, abordará el papel fundamental de los límites y la organización del tiempo en la etapa adolescente. Se explorarán estrategias prácticas para establecer normas claras, fomentar la responsabilidad y fortalecer la relación con los jóvenes desde el respeto y la coherencia. Fecha: Martes 17 de junio de 2025 a las 19.00 h Ponentes: Ana Echevarria Psicóloga especialista en Bienestar Emocional en Centro Bidezmar Carlos Valdespina Enfermero y Director de Salusplay Inscripción:

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[vc_row][vc_column][vc_single_image image="52327" img_size="600x600" alignment="center" style="vc_box_border" border_color="blue"][vc_empty_space height="20px"][vc_column_text]Salusplay ha añadido un nuevo Curso de Formación Continuada a su catálogo: Investigación Cuantitativa. Este curso incluye los siguientes temas, incluyendo vídeos en calidad HD:  Contenidos teóricos: Tema 1. Introducción a la investigación cuantitativa. Diseños cuantitativos. Tema 2. El proceso de investigación. Fases del proceso de investigación. Tema 3. La pregunta de investigación. Tema 4. Valoración del conocimiento sobre el tema. Tema 5. Elección del diseño de investigación. Tema 6. Recolección de datos. Tema 7. Aspectos éticos y legales Tema 8. Análisis y discusión de los resultados. Tema 9. Difusión de la investigación  INVESTIGACIÓN CUANTITATIVA Catálogo de Cursos

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Ofertas de empleo Residencias de Mayores

[vc_row][vc_column][vc_single_image image="52319" img_size="full"][vc_empty_space height="5px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] Contrato de  jornada completa o media jornada Turno de mañana o tarde Salario: 30.000 € brutos anuales (jornada completa), en 14 pagas. Incorporación inmediata Contrato de Verano 01/07 a 30/09 Interesadas/os contactar con José Fernando Hernández García (Responsable de RRHH) en el correo-e

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Ofertas de empleo

[vc_row][vc_column][vc_single_image image="52289" img_size="256x169"][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/2"][vc_column_text] SE OFRECE: Contratación temporal o indefinida Turnos rotatorios (M/N, T/N) y turnos fijos (M, T, N) y de 12h (D-N-L-L-L) Jornadas completas y parciales Excelente ambiente de trabajo y alta satisfacción profesional Salario: 30.000 – 36.000 € brutos anuales + PLUS VERANO (450 €/mes)Hospedería gratis en los meses de verano REQUISITOS: Diplomatura o Grado en Enfermería Se valorará experiencia o formación en: rehabilitación, paliativos, heridas

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Ofertas de empleo

[vc_row][vc_column][vc_single_image image="43823" img_size="250x92"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]SE OFRECE: Contrato indefinido a Jornada Completa en turnos rotatorios. Experiencia no requerida Salario según convenio propio de empresa (36.000 / 37.000 € brutos/año) Se ofrece alojamiento temporal para aquellas personas que vengan de otras provincias. FUNCIONES: Elaborar y liderar el plan de cuidados. Coordinarse con los profesionales del equipo interdisciplinar, ejecutando el plan de cuidados que de ello se derive atendiendo las necesidades físicas, psíquicas y sociales de las personas usuarios Detectar situaciones de riesgo y potenciar su prevención. Intervenir sobre los patrones comportamentales inapropiados en situaciones de salud y enfermedad para su resolución. Dispensar cuidados individualizaos centrados en la persona. Administración de medicación Realización de curas Manejo de grupos terapéuticos. Interesadas/os contactar a sonia.coca@sjd.es, Sonia Coca Calvo, Gestora del departamento de Personas y valores, teléfono 600 469 433 o a través del teléfono

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Noticias Propias

[vc_row][vc_column width="2/3"][vc_column_text] III Premios Nacionales de Enfermería 2025 La enfermería es una profesión que cuida a la sociedad en todas las etapas de la vida, que educa en salud, que previene la enfermedad con la promoción de hábitos de vida saludable, que cura, que vacuna, que realiza técnicas complejas, que investiga, que prescribe… Una profesión que, en nuestro país, cuenta con una de las formaciones más avanzadas del mundo y que ha sido todo un referente durante la pandemia para enfrentarse al mayor reto sanitario que ha vivido nuestra sociedad y el propio sistema sanitario. Reconocer el papel de las enfermeras y enfermeros en distintos ámbitos de la profesión es el objetivo de estos premios convocados por el Consejo General de Enfermería.[/vc_column_text][/vc_column][vc_column width="1/3"][vc_empty_space height="20px"][vc_single_image image="45203" img_size="full"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="2/5" css=".vc_custom_1718276299379{margin-top: 10px !important;border-top-width: 4px !important;border-right-width: 4px !important;border-bottom-width: 4px !important;border-left-width: 4px !important;padding-top: 1px !important;padding-bottom: 50px !important;background-color: #ddc299 !important;border-left-color: #dd8502 !important;border-left-style: solid !important;border-right-color: #dd8502 !important;border-right-style: solid !important;border-top-color: #dd8502 !important;border-top-style: solid !important;border-bottom-color: #dd8502 !important;border-bottom-style: solid !important;border-radius: 10px !important;}"][vc_column_text] Categorías Premio Nacional Enfermera/o:[/vc_column_text][vc_column_text css=".vc_custom_1718276848176{padding-right: 1px !important;}"]  1. Por su actividad profesional en el ámbito ASISTENCIAL.   2. Por su actividad profesional en el ámbito GESTOR.   3. Por su actividad profesional en el ámbito DOCENTE.   4. Por su actividad profesional en el ámbito INVESTIGADOR.   5. A la TRAYECTORIA PROFESIONAL a lo largo de toda la vida.   6. A la persona fuera del ámbito de la profesión QUE MÁS HA DIFUNDIDO O POTENCIADO LA LABOR ENFERMERA. [/vc_column_text][/vc_column][vc_column width="3/5"][vc_column_text] Propón tú mismo a tu candidato/a [/vc_column_text][vc_text_separator title="" color="black" border_width="2"][vc_column_text] Si Conoces a algún/a profesional de la Enfermería que creas que es merecedor/a del Premio Nacional de Enfermería 2025 en alguna de las categorías, te invitamos a que presentes su candidatura rellenando el Formulario y enviándolo al e-mail: web@enfermeriaavila.com Plazo de envío de Candidaturas hasta el 24 de Junio. Posteriormente desde el Colegio, si fuera necesario, contactaremos con los candidatos/as propuestos para el envío de su CV. Cada Colegio Oficial podrá proponer hasta un máximo de 3 candidatos/as por cada una de las categorías. Si de una categoría se recibieran más de 3 candidaturas, la Junta de Gobierno del Colegio, decidirá los 3 candidatos/as

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Noticias

[vc_row][vc_column][vc_single_image image="45187" img_size="640x360" alignment="center" onclick="custom_link" img_link_target="_blank" link="https://www.consejogeneralenfermeria.org/profesion/premios-y-becas/premios-de-investigacion/premios-de-investigacion-2024"][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] Presenta tu candidatura a los Premios ED hasta el 28 de julio de 2025 Ya está abierto el plazo de envío de candidaturas a los Premios Enfermería en Desarrollo 2025. Con los premios, queremos apoyar el trabajo de las enfermeras y fisioterapeutas y de las instituciones donde lo desarrollan, realizando un reconocimiento colectivo a su aportación y animándoles a seguir esforzándose, día a día, para mejorar la sociedad. Envíanos la tu candidatura. ¡La esperamos! Categorías Los Premios Enfermería en Desarrollo están compuestos por siete categorías que reflejan la filosofía de la revista y el punto de vista sobre la profesión que pretende transmitir. Subrayan los aspectos valiosos del cuidado y el compromiso de las enfermeras con la sociedad. Elige la tuya y envíanos tu candidatura. Calidad percibida Innovación y creatividad Iniciativas corresponsables Promoción del Autocuidado y de los hábitos de vida saludable Tesis Doctorales Trabajos fin de Grado, Master y EIR Trabajo enfermero  Descarga las Bases Premios ED 2025  Ir al formulario de

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Jornadas y Congresos

[vc_row][vc_column width="1/2"][vc_column_text] Folleto: Folleto Informativo Inscripción On-line: Inscripción On-line de cursos Organiza: – Consejería de Sanidad. Gerencia Regional de Salud de Castilla y León. Dirección General de Calidad e Infraestructuras Sanitarias. – Instituto de Ciencias de la Salud de Castilla y León (ICSCYL). Fecha: 5 de junio de 2025. Lugar: Cortes de Castilla y León – Salón de Actos. Plaza de las Cortes de Castilla y León, 1. Valladolid. (Imprescindible acudir con DNI para el control de acceso al edificio) Dirigido a: – Asociaciones de Pacientes, Familiares y Cuidadores. Profesionales y Gestores de Atención a Usuarios en los centros sanitarios. – Profesionales y Gestores de Atención a Usuarios en los centros sanitarios. [/vc_column_text][/vc_column][vc_column width="1/2"][vc_single_image image="52210"

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Carrera profesional

[vc_row][vc_column][vc_column_text][/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] RESOLUCIÓN de 23 de mayo de 2025, de la Directora Gerente de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León, relativa al reconocimiento de grado I, de grado III y de grado IV de carrera profesional, correspondiente a los años 2010, 2011, 2019 y 2021, para profesionales a los que se procedió a la apertura de un nuevo plazo y  continuación del procedimiento. Resolución [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][mkdf_separator type="normal" position="center" color="#8224e3" border_style="dotted" width="600" thickness="5" top_margin="20" bottom_margin="10"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text css=".vc_custom_1703843410275{margin-top: 20px !important;margin-right: 200px !important;margin-bottom: 20px !important;margin-left: 200px !important;border-right-width: 1px !important;border-left-width: 1px !important;background-color: #903de2 !important;border-left-color: #000000 !important;border-left-style: solid !important;border-right-color: #000000 !important;border-right-style: solid !important;border-radius: 10px !important;}"] ACCESO A LA WEB DE LA CARRERA PROFESIONAL DEL

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Noticias intercolegiales Ofertas de empleo

[vc_row][vc_column][vc_column_text][/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] Contrato Indefinido Incorporación inmediata Horario de la vacante de noche es de 22h a 8h Horario de las vacantes de rotativo es Mañana de 8h a 15h y Tarde de 15h a 22h Horario de la vacante de noche es de 22h a 8h Salario: 33.000€ Interesados/as enviar CV a:

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Fnn Cursos Formación Novedades FNN

[vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][vc_column][vc_single_image image="52026" img_size="700x727" alignment="center" style="vc_box_border" border_color="blue" onclick="custom_link" img_link_target="_blank" link="https://enfermeriaavila.com/wp-content/uploads/2025/05/Formacion-junio-CyL.pdf"][vc_column_text] Pincha en la imagen para más información [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="10px"][vc_text_separator title="" color="custom" border_width="3" accent_color="#000000"][vc_empty_space height="5px"][/vc_column][/vc_row][vc_row content_aligment="center"][vc_column css=".vc_custom_1709133321182{padding-left: 50px !important;}"][vc_empty_space height="20px"][mkdf_button size="small" target="_self" icon_pack="" font_weight="600" text="FINALIZADO PLAZO DE PREINSCRIPCIÓN" hover_color="#8224e3" background_color="#2ce8e1" hover_background_color="#2ce8e1" border_color="#2ce8e1" hover_border_color="#2ce8e1" font_size="20" margin="500"][vc_empty_space

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[vc_row][vc_column][vc_empty_space height="20px"][/vc_column][vc_column][vc_single_image image="52025" img_size="700x727" alignment="center" style="vc_box_border" border_color="blue" onclick="custom_link" img_link_target="_blank" link="https://enfermeriaavila.com/wp-content/uploads/2025/05/Formacion-junio-CyL.pdf"][vc_column_text] Pincha en la imagen para más información [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="10px"][vc_text_separator title="" color="custom" border_width="3" accent_color="#000000"][vc_empty_space height="5px"][/vc_column][/vc_row][vc_row content_aligment="center"][vc_column css=".vc_custom_1709133321182{padding-left: 50px !important;}"][vc_empty_space height="20px"][mkdf_button size="small" target="_self" icon_pack="" font_weight="600" text="FINALIZADO PLAZO DE PREINSCRIPCIÓN" hover_color="#8224e3" background_color="#2ce8e1" hover_background_color="#2ce8e1" border_color="#2ce8e1" hover_border_color="#2ce8e1" font_size="20" margin="500"][vc_empty_space

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Concurso-Oposición

[vc_row][vc_column][vc_single_image image="43427" img_size="250x101"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 31 Marzo 2025 – Nombramiento RESOLUCIÓN de 20 de marzo de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se procede al nombramiento como funcionarios/as de carrera de las personas aspirantes que superaron el proceso selectivo para el ingreso por concurso-oposición en diversas clases de personal funcionario sanitario de la escala de salud pública y administración sanitaria (Ley 17/1989, de 23 de octubre), convocado por la Resolución de 24 de noviembre de 2021 Nombramiento [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 03 Diciembre 2024 – Puntuaciones definitivo fase de concurso RESOLUCIÓN de 25 de noviembre de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se hace público el acuerdo del tribunal que juzga el proceso selectivo para el ingreso en diversas clases de personal funcionario sanitario de la escala de salud pública y administración sanitaria (Ley 17/1989, de 23 de octubre), convocado por la Resolución de 24 de noviembre de 2021, relativo a la baremación definitiva de la fase de concurso y a la publicación de la relación de personas aspirantes seleccionadas. Resolución Baremo definitivo Modelo de reclamación responsable Plazo para entregar documentación: Fecha inicial: 04/12/2024    Fecha final: 03/01/2025[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 09 Septiembre 2024 – Puntuaciones provisionales fase de concurso RESOLUCIÓN de 25 de noviembre de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se hace público el acuerdo del tribunal que juzga el proceso selectivo para el ingreso en diversas clases de personal funcionario sanitario de la escala de salud pública y administración sanitaria (Ley 17/1989, de 23 de octubre), convocado por la Resolución de 24 de noviembre de 2021, relativo a la baremación definitiva de la fase de concurso y a la publicación de la relación de personas aspirantes seleccionadas. Resolución Baremo provisional Plazo de entrega de reclamación: Fecha inicial: 10/09/2024    Fecha final: 23/09/2024 [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 20 Junio 2024 – Nombramiento tribunal RESOLUCIÓN de 13 de junio de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se nombran nuevos miembros del tribunal calificador del concurso-oposición para el ingreso, en condición de personal fijo, en diversas clases de personal funcionario sanitario de la escala de salud pública y administración sanitaria (Ley 17/1989, de 23 de octubre). Resolución [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 23 Enero 2024 – Puntuaciones definitivas de la fase de oposición RESOLUCIÓN de 16 de enero de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos, relativa a la publicación de las puntuaciones definitivas y finalización de la fase de oposición del proceso selectivo para el ingreso en diversas clases de personal funcionario sanitario de la escala de salud pública y administración sanitaria Resolución Puntuaciones definitivas (ATS/DUE) Puntuaciones definitivas (Subinspectores) [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 27 Octubre 2023 – Planilla definitiva y puntuaciones provisionales de la fase de oposición RESOLUCIÓN de 20 de octubre de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos, relativa a la publicación del modelo definitivo de respuestas de los distintos ejercicios y de las puntuaciones provisionales de la fase de oposición del proceso selectivo para el ingreso en diversas clases de personal funcionario sanitario de la escala de salud pública y administración sanitaria (Ley 17/1989, de 23 de octubre), convocado por la Resolución de 24 de noviembre de 2021. Resolución Planilla definitiva (ATS/DUE) Planilla definitiva (Subinspector) Listado de puntuaciones provisionales (ATS/DUE) Listado de puntuaciones provisionales (Subinspector) Presentación de alegaciones del 30 de octubre al 6 de Noviembre de 2023[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 26 Junio 2023 – Examen y planilla provisional Examen (ATS/DUE) Examen (Subinspector) Planilla de respuestas provisional (ATS/DUE) Planilla de respuestas provisional (Subinspector) Reclamaciones del 27 de Junio al 03 de Julio de 2023[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 09 Junio 2023 – Lugar, fecha y hora de los ejercicios. RESOLUCIÓN de 2 de junio de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se hacen públicos el lugar, la fecha y la hora de realización de los ejercicios de la fase de oposición del proceso selectivo para el ingreso en diversas clases de personal funcionario de la escala de salud pública y administración sanitaria, convocado por la Resolución de 24 de noviembre de 2021. Resolución Sábado, 24 de junio de 2023, a las 10.00 horas.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 10 Mayo 2023 – Listado definitivo admitidos/excluidos y exentos/no exentos ejercicio de gallego RESOLUCIÓN de 28 de abril de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se declara con carácter definitivo a las personas aspirantes admitidas y excluidas y las exentas y no exentas del ejercicio de lengua gallega en el concurso-oposición para el ingreso en las clases de ATS/DUE e inspector/a médico/a personal funcionario sanitario de la escala de salud pública y Administración sanitaria (Ley 17/1989, de 23 de octubre), convocado por la Resolución de 24 de noviembre de 2021, modificada por la Resolución de 27 de diciembre de 2022. Resolución Listado definitivo [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 04 Abril 2023 – Listado provisional admitidos/excluidos y exentos/no exentos ejercicio de gallego RESOLUCIÓN de 30 de marzo de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se declara, con carácter provisional, a las personas aspirantes admitidas y excluidas y las exentas y no exentas del ejercicio de lengua gallega en el concurso-oposición para el ingreso en las clases de ATS/DUE e inspector/a médico/a personal funcionario sanitario de la escala de salud pública y administración sanitaria (Ley 17/1989, de 23 de octubre), convocado por la Resolución de 24 de noviembre de 2021, modificada por Resolución de 27 de diciembre de 2022.  Resolución Listado provisional [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 04 Enero 2023 – Ampliar número de plazas (ATS-DUE – 12 plazas) RESOLUCIÓN de 27 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se modifica la Resolución de 24 de noviembre de 2021 por la que se convoca concurso-oposición para el ingreso en diversas clases de personal funcionario sanitario de la escala de salud pública y administración sanitaria (Ley 17/1989, de 23 de octubre),  para ampliar el número de plazas. Resolución [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 23 Junio 2022 – Listado definitivo Listado definitivo [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 20 Abril 2022 – Listado provisional Listado provisional [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] 09 Diciembre 2021 – Convocatoria RESOLUCIÓN de 24 de noviembre de 2021, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se convoca concurso-oposición para el ingreso en diversas clases de personal funcionario sanitario de la escala de salud pública y administración sanitaria (Ley 17/1989, de 23 de octubre).  Convocatoria Plazas ofertadas: Plazo de presentación: el plazo de presentación de solicitudes será del 10 de diciembre al 10 de enero de 2022 Tasa de examen: 37,27 €[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][mkdf_separator type="normal" position="center" color="#8224e3" border_style="dotted" width="600" thickness="5" top_margin="20" bottom_margin="10"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text css=".vc_custom_1709812722973{margin-top: 20px !important;margin-right: 300px !important;margin-bottom: 20px !important;margin-left: 300px !important;border-right-width: 1px !important;border-left-width: 1px !important;background-color: #903de2 !important;border-left-color: #000000 !important;border-left-style: solid !important;border-right-color: #000000 !important;border-right-style: solid !important;border-radius: 10px !important;}"] ACCESO A LA WEB OFICIAL DE LA

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