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Ofertas de empleo Residencias de Mayores

Se ofrece: Salario según convenio + plus voluntario + plus de noches, domingos y/o festivos Turnos rotatorios de mañana, tarde y noche 100% de jornada o posibilidad de media jornada Funciones: Vigilar y atender el estado general de salud y bienestar de los usuarios dentro de las competencias de su titulación. Realizar valoraciones de enfermería al ingreso Preparar y administrar la medicación según prescripciones facultativas Realizar pedidos de medicación a farmacia Control y seguimiento de las personas residentes Los interesados ponerse en contacto con: cbarreira@caseresidencial.es o tfno: 980 53 99

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Residencias de Mayores

Se ofrece: Trabajo a turnos de mañana, tarde y noche; fines de semana y festivos según rotación del calendario Salario según convenio, más nocturnidad y festivos de 20000 a 25000 € anuales Interesados remitir CV a: enfermeria@viamedlosmanzanos.com o llamar al 941 499 490 y preguntar por Karina Rodera, supervisora de enfermería o Rosana Pedregal coordinadora de enfermería. Hospital Viamed Los Manzanos - Lardero (La

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Oposiciones-Traslados

Convocatoria Aprobar las bases y el baremo de méritos que regirán la convocatoria, contenidos respectivamente en los Anexos I y II, así como el Anexo IV sobre criterios de prelación y orden alfabético. Solicitud. La presentación de las solicitudes de participación se realizarán mediante la Ventanilla Electrónica de Profesionales (en adelante VEC), de conformidad con lo dispuesto en los artículos 14.3 y 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo de las Administraciones  Públicas, a través de «e-atención al profesional» alojada en la web corporativa del Servicio Andaluz de Salud www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdesalud en la dirección electrónica «https://ws027.juntadeandalucia.es/profesionales/eatencion», cumplimentado el formulario electrónico  correspondiente al sistema normalizado de solicitud de participación. Plazo de Presentación:  El plazo de presentación de solicitudes y petición de destinos será de 15 días hábiles, contados a partir del día 10 de septiembre hasta el 30 de septiembre de 2019, ambos inclusive. Web Servicio

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Oposiciones-Traslados

Resolución Adjudicación Provisional Concurso de Traslado de Enfermero Alegaciones: Establecer un plazo de quince días hábiles, para que los aspirantes al concurso de traslado presenten las alegaciones que consideren oportunas, las cuales no tendrán carácter de recurso, dicho plazo comenzará a contarse a partir del día sigu iente al de la publicación de la presente resolución en el Diario Oficial de Extremadura. Web:

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Concurso-Oposición

31 Julio 2019 - Aspirantes que superan la fase de oposicion Resolución de 24 de julio de 2019, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueba la relación de personas aspirantes que superan la fase de oposición, correspondiente a las pruebas selectivas por el sistema de acceso libre de Enfermero/a, convocada mediante Resolución de 21 de enero de 2019  Resolucion  Consulta personalizada por DNI Aquellas personas aspirantes que hayan superado la fase de oposición tendrán disponible el acceso para el alta de los nuevos méritos en el sistema informático de Currículum digital a través de la Ventanilla Electrónica de Profesionales (VEC), a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución y hasta la finalización del plazo de presentación del Autobaremo de méritos que a continuación se indica. Presentarán el Autobaremo de méritos en el plazo de 15 días hábiles, desde el 2 de octubre hasta el 22 de octubre de 2019, ambos inclusive, al que se anexarán los méritos que acrediten dicho Autobaremo alegado. Acceso al proceso

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Concurso-Oposición

7 Agosto 2019 - Relacion de aprobados del primer ejercicio TRIBUNAL CALIFICADOR DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS PARA INGRESO EN LA ESCALA DE GESTIÓN DE ORGANISMOS AUTÓNOMOS, ESPECIALIDAD DE SANIDAD Y CONSUMO CONVOCADAS POR RESOLUCIÓN DE 28 DE MARZO DE 2019, DE LA SUBSECRETARÍA (BOE DE 1 DE ABRIL)  Relacion de aprobados Informar que la fecha para la realización del segundo ejercicio se publicará en septiembre, estando prevista, de acuerdo con el cronograma publicado el 26 de junio, para la primera quincena de octubre de 2019 Acceso al proceso

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Concurso-Oposición

Resolución de 31 de julio de 2019 del Tribunal de la categoría de Enfermero/a en centros del Servicio Aragonés de Salud por la que se hace pública la relación de aspirantes que han superado la fase de oposición. Turno libre.  Resolucion  Relacion de aprobados. Turno libre  Relacion de aprobados. Turno de discapacidad Promocion Interna.  Resolucion  Relacion de aprobados. P. Interna El plazo para la presentación de documentación correspondiente a la fase de concurso comienza el 2 de agosto y finaliza el 30 de septiembre de 2019, ambos inclusive. Acceso al proceso

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Concurso-Oposición Matrona

Resolucion de la presidenta del tribunal coordinador, por la que se aprueban los resultados de la fase de oposicion de las personas aspirantes admitidas, que concurrieron a examen, en le marco del proceso selectivo para el acces oa la condicion de personal estatutario fijo en plazas vacantes de Matron/a grupo a/a2, convocadas por resolucion de 4 de Marzo de 2019 de la Direccion General de RRHH del Servicio Canario de Salud.  Resolucion  Acceso a la Sede Electronica del Servicio Canario de Salud El plazo de presentación de titulación y méritos se iniciará el día 31 de octubre de 2019 a las 00:00 horas y finalizará el 21 de noviembre de 2019 a las 23:59 horas. Acceso al proceso

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Residencias de Mayores

Características de la residencia: Equipo interdisciplinar compuesto por médico geriatra, equipo de enfermería y de coordinación de auxiliares, psicólogo, fisioterapeuta, trabajador social, y educador social entre otros. Ubicación: centro de Bilbao sin problema de transporte público y accesos. Residencia privada con plazas concertadas por la Diputación Foral de Bizkaia. Condiciones del puesto: Contrato indefinido a jornada completa (previo periodo de prueba) Contrato indefinido a jornada parcial (previo periodo de prueba) Salario bruto unos 2200 euros al mes, en jornada completa, mejorable a lo largo del 1er año. Horas según convenio de Vizcaya (1658h/anuales en el puesto a jornada completa en el 2019 llegando en el 2021 a las 1618h/anuales). Se tendrá en cuenta la experiencia en el sector pero no es condición indispensable. Se valorará la capacidad de trabajo en equipo así como la implicación en la  atención y cuidados a las personas mayores. La incorporación sería a la mayor brevedad posible. Interesados enviar el curriculum a:

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Ofertas de empleo Residencias de Mayores

DomusVi selecciona Enfermeras/os para su Centro Residencial DECANOS ÁVILA Turno rotativo de mañana y tarde (08:00-15:00 / 15:00-22:00 hs.) Jornada completa Contrato INDEFINIDO Incorporación Inmediata Salario según VII Convenio Nacional de Atención a personas dependientes: 18.863,84 € brutos anuales Funciones: Valoración integral del residente/a y establecimiento del plan de cuidados Supervisión y seguimiento del cumplimiento del plan de cuidados. (Elaborar los listados de planes del GCR) Administración y registro de prescripciones farmacológicas modificación de los cambios de tratamiento. Cumplimentar la documentación clínico asistencial (Valoraciones, escalas y validación de planes) Registrar las incidencias del día y comentar los cambios con el personal del equipo. Aplicación de cuidados de prevención y promoción de la salud. Hacer seguimiento del proceso de adaptación de los nuevos residentes/as del centro. Coordinación con el/la Jefe de SSHH en materia de dietas y menús. Registrar las incidencias del día y comunicar urgencias al médico. Pasar visita conjuntamente con el médico/a (previo requerimiento). Revisar conjuntamente con el médico las dietas de los residentes (previo requerimiento). Informar al equipo rehabilitador de cualquier cambio o alteración observada en los residentes, colaborando con ellos si fuera necesario. Informar sobre el estado de los residentes para la realización de las actividades de ocio dentro y fuera del centro. Realización de pedidos de farmacia. Interesadas/os enviar CV actualizado a ldbeecher@domusvi.es, poniendo en Asunto: Oferta DUE DECANOS puede contactar con

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Traslados

El BOCYL nº 153, de 9 de agosto de 2019, publica la ORDEN SAN/730/2019, de 26 de julio, por la que se convoca concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de plazas de personal estatutario de la categoría de Enfermero/a, en los centros e instituciones sanitarias de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León.   Ver ORDEN   Más información: BOCYL Nº 153 de 9 de agosto de 2019 I. COMUNIDAD DE CASTILLA Y LEÓN B. AUTORIDADES Y PERSONAL B.2. Oposiciones y Concursos CONSEJERÍA DE SANIDAD Páginas 39718 a 39769 Acceso al

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Concurso-Oposición

CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 31 de julio de 2019, de la Dirección Gerencia, por la que se hace pública la relación definitiva de aprobados en el proceso selectivo convocado por Resolución de 18 de septiembre de 2017, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a de Urgencia de Atención Primaria, en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud Relación Definitiva de Aprobados Plazo de Presentación de Documentación: Desde el 09-08-19 hasta el 06-09-19, ambos inclusive RESOLUCIÓN de 31 de julio de 2019, de la Dirección Gerencia, por la que se hace pública la relación definitiva de aprobados en el proceso selectivo convocado por Resolución de 18 de septiembre de 2017, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a de Urgencia de Atención Primaria, en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud Relación Definitiva de Aprobados Plazo de Presentación de Documentación: Desde el 08-08-19 hasta el 05-09-19, ambos

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Residencias de Mayores

Se ofrece: ·         Jornada continua. ·         De lunes a viernes. ·         Sueldo: convenio + plus.   Funciones: ·         Propias del puesto en centro residencial. ·         Inyectables, control de medicación, curas, relaciones con farmacia, centro de salud…   Requisitos: ·         NO imprescindible experiencia.   Interesados contactar: Beatriz Benito. 680658903 /

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Residencias de Mayores

Funciones:   ·         Garantizar una adecuada atención sanitaria en curas, medicación, tratamientos. Preparar y administrar los medicamentos según prescripciones facultativas. ·         Valorar a la persona cuando llega a nuestro centro y colaborar en la elaboración del Plan de Atención Individual con los demás profesionales del equipo ·         Supervisar, organizar y mantener el material de enfermería y la farmacia.   Se ofrece: ·         Salario y condiciones ajustadas al Convenio de la Dependencia. ·         Jornada de trabajo:  jornada completa en turnos rotativos de mañana o tarde ·         Incorporación 26 AGOSTO 2019 ·         Experiencia: no requerida. ·         Contrato: Eventual con posibilidad de indefinido ·         Régimen: General de la SS ·         Categoría: ATS ·         Convenio “Servicios de atención a las personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal” ·         No existen desplazamientos   Personas interesadas enviar CV

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Ofertas de empleo

Se valora: ·         Estar en posesión de la especialidad de Enfermería del Trabajo ·         Residencia en la provincia del puesto vacante ·         Experiencia   Se ofrece: ·         Contrato indefinido ·         Incorporación inmediata en la plantilla ·         Media jornada, en turno de mañana, a días alternos ·         Sueldo a convenir ·         Formación y soporte para el buen desarrollo de la gestión ·         Absoluta confidencialidad   Interesados enviar currículum vitae con fotografía reciente a la dirección de correo electrónico: psaiz@gymprevencion.es Indicando la referencia ENFERMERIA DEL

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Residencias de Mayores

Requisitos: Diplomatura en Enfermería y colegiación obligatoria. Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la igualdad. FUNCIONES PRINCIPALES: Valoración integral del residente/a y establecimiento del plan de cuidados. Supervisión y seguimiento del cumplimientos del plan de cuidados (Elaborar los listados de planes del GCR) Administración y registro de prescripciones farmacológicas modificación de los cambios de tratamiento. Cumplimentar la documentación clínico asistencial (Valoraciones, escalas y validación de planes) Registrar las incidencias del día y comentar los cambios con el personal del equipo. Aplicación de cuidados de prevención y promoción de la salud. Hacer seguimiento del proceso de adaptación de los nuevos residentes/as del centro. Coordinación con el/la Jefe de SSHH en materia de dietas y menús. Registrar las incidencias del día y comunicar urgencias al médico. Pasar visita conjuntamente con el médico/a (previo requerimiento) Revisar conjuntamente con el médico las dietas de los residentes (previo requerimiento) Informar al equipo rehabilitador de cualquier cmabio o alteración observada en los residentes, colaborando con ellos si fuera necesario. Informar sobre el estado de los residentes para la realización de las actividades de ocio dentro y fuera del centro. Realización de pedidos de farmacia. Horario de 8:00 a 15:00 de lunea a viernes. Flexible. Duración: temporal por vacaciones de 15 días. Jornada 87,5% Incorporación inmediata. Salario: Convenio de aplicación: VII Convenio Nacional de Atención a personas dependientes. Interesados/as enviar CV actualizado a: ldbeecher@domusvi.es Asunto: oferta

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Concurso-Oposición

RESOLUCIÓN de 26 de julio de 2019, por la que se aprueba y publica la valoración Provisional de la fase de concurso correspondiente al proceso selectivo convocado para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Enfermero/a Especialista del Trabajo del Servicio de Salud de Castilla y León, por el sistema de Promoción Interna.  Valoración Provisional fase de concurso Enfermero/a Especialista del Trabajo Alegaciones: Se concede un plazo de 15 días hábiles, contados a partir del día siguiente al de su publicación para hacer las alegaciones pertinentes (del 30 de julio al 20 de agosto) Las alegaciones irán dirigidas al Tribunal Calificador del proceso selectivo, cuya sede está ubicada en la Gerencia de Salud de Área de Salamanca, sita en la Avda. de Mirat, 28-32 37001 Salamanca. Web:

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Residencias de Mayores

Requisitos: Poseer título de Diplomado/Graduado en Enfermería. Turnos de: Mañana, de 8:00 a 15:00 h Tardes, de 15:00 a 22:00 h. Jornada completa (40 horas semanales). Flexibilidad en horario de entrada y salida. Salario base según Convenio Estatal de Residencias: 1.347,42.- € brutos por 14 pagas + 150 € + 18,49 € brutos por festivo y domingo trabajado. Contrato de 1 año con posibilidad de contrato indefinido. Funciones a realizar: Preparación y administración de medicamentos. Tomar la presión sanguínea, el pulso y la temperatura. Realización de curas. Ordenar las historias clínicas y actualizar los expedientes médicos de los residentes. Colaborar con el personal médico preparando el material y medicamentos que hayan de ser utilizados. En general, las tareas propias de un enfermero/a en un centro residencial. Contacto: Tlf: 91 2830190. Preguntar por Merche, Marisa (Supervisoras) o Patricia (Directora) Emails: pgonzalez@vitaliaplus.es,

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Concurso-Oposición

El BOJA Nº 148 de 2 de agosto de 2018 publica, Resolución de 24 de julio de 2019, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, de corrección de errores de la de 21 de enero de 2019, de la Dirección General de Profesionales del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas básicas vacantes de Enfermero/a dependientes del Servicio Andaluz de Salud y se aprueban las bases específicas que han de regir dicho proceso selectivo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal en la Administración de la Junta de Andalucía. Corrección Errores Convocatoria Web

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Residencias de Mayores

Se requiere titulación de diplomado universitario en enfermería o grado en enfermería. No necesaria experiencia Se ofrece: TURNO DE MAÑANA Horario: 7:30 a 15:00 horas Jornada: 35 horas Duración: aproximadamente 8 meses Fecha de incorporación: 6 de agosto Salario: Según Convenio de Residencias privadas + 200 € (plus de permanencia). Posibilidad de prorrateo de pagas extras. TURNO DE TARDE Y MAÑANA (SUSTITUCIÓN POR VACACIONES) Horario: 14:30 a 22:00 horas. Jornada: 35 horas Duración: del 3 de agosto al 2 de septiembre en turno de tarde y en turno de mañana del 5 al 27 de septiembre. Salario: Según Convenio de Residencias privadas + 200 € (plus de permanencia). Posibilidad de prorrateo de pagas extras. Interesados/as enviar cv:

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Ofertas de empleo Residencias de Mayores

Requisitos: Titulado en Enfermería Valorable experiencia en Unidades de Hospitalización Valorable experiencia en Quirófano Alto nivel de trabajo en equipo Orientación al paciente; humanización; empatía Disponibilidad horaria y capacidad de adaptación Condiciones: Contrato eventual de un año Alojamiento para personas fuera de Burgos Jornada completa Incorporación inmediata Contacto: los interesados pueden enviar su C.V. a la dirección de correo electrónico burgos.rhumanos@hsjd.es indicando en el asunto “Oferta Colegio

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Noticias

El BOCYL Nº 148 de 2 de agosto de 2018 publica, DECRETO 28/2019, de 1 de agosto, por el que modifica el Decreto 42/2016, de 10 de noviembre, por el que se establece la organización y funcionamiento de la Gerencia Regional de Salud. Decreto 28/2019 Decreto 42/2016  Más información: BOCYL Nº 148 de 2 de agosto de 2019 I. COMUNIDAD DE CASTILLA Y LEÓN A. DISPOSICIONES GENERALES CONSEJERÍA DE SANIDAD Páginas 37016 a 37022 Acceso al

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Concurso-Oposición

En la convocatoria se recogen, en el Anexo II, 23 plazas para Titulados Universitarios ATS o Grado en Enfermería o equivalente. 2 de las plazas son para puestos en la Escuela Nacional de Policía de Ávila y el resto en otros departamentos de diversas capitales de provincia. Requisitos: Para ser admitidos a la práctica de las pruebas selectivas será necesario reunir, antes de que termine el plazo de admisión de solicitudes, los siguientes requisitos: 2.1. Ser funcionario de carrera de cualquiera de las Administraciones Públicas. 2.2. Estar en posesión de los títulos de los subgrupos A1 o A2, a que se refiere el artículo 76 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, de las especialidades que se citan en los anexos I y II, respectivamente, de la presente Resolución. Plazo de presentación de solicitudes: 15 días hábiles a contar desde el día 1 de agosto incluido.  Ver publicación

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Concurso-Oposición

El BOE Nº 181 de 30 de julio de 2019 publica, Resolución de 22 de julio de 2019, de la Subsecretaría, por la que se designan los Tribunales calificadores y se aprueba la relación Definitiva de Admitidos y Excluidos al proceso selectivo para acceso a la condición de personal estatutario fijo, en plazas de la categoría de Enfermero en la Red Hospitalaria de la Defensa, convocados por Resoluciones de 28 de febrero y 1 de marzo de 2019. Resolución Listado Definitivo de Admitidos Examen: Convocar a los aspirantes para la realización del ejercicio de la fase de oposición en las dependencias de la Facultad de Derecho. Universidad Complutense de Madrid. Campus Ciudad Universitaria. plaza Menéndez Pelayo, n.º 4. 29040 Madrid, el día 14 de septiembre de 2019, a las 10.00

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