CORRECCIÓN de errores de la Orden PRE/861/2020, de 15 de septiembre, por la que se convoca proceso selectivo para el ingreso, por el sistema de acceso libre, en el Cuerpo de Titulados Universitarios de Primer Ciclo, Escala Sanitaria (A.T.S. o D.U.E. Especialista en A.T.S. de Empresa) de la Administración de la Comunidad de Castilla y León. Corrección de
ORDEN SAN/1166/2020, de 21 de octubre, por la que se aprueba la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Enfermero/a Especialista del Trabajo del Servicio de Salud de Castilla y León, por el sistema de promoción interna, y se ofertan las vacantes correspondientes. ORDEN
JORNADA DE TRABAJO: Jornada completa SALARIO: 1600 € x 14 pagas. INCORPORACIÓN: Inmediata. DIRECCIÓN DE TRABAJO: Paseo José María Galindo, 4, 16800, Priego, Cuenca. Interesadas/os enviar CV a jbuedo@araliaservicios.es / priego-recepcion@araliaservicios.es. Teléfono de contacto:
Contrato temporal indefinido Flexibilidad horaria: ofertas laborales en turnos de mañana, tarde, noche Sueldo bruto: 30.000 € brutos anuales Funciones: Preparar todo lo relacionado en el área de para garantizar el buen funcionamiento del servicio Colaborar activamente con el resto de profesionales de la unidad, para cubrir las necesidades asistenciales del paciente Valorar situaciones, problemas y necesidades del servicio participando en la búsqueda de soluciones Control de aparataje para garantizar que todo funcione correctamente Proporcionar a los pacientes una buena calidad asistencial para su pronta recuperación Interesadas/os contactar por correo-e:
RESOLUCIÓN de 20 de octubre de 2020, de la Gerencia de Servicios Sociales, por la que se aprueban y publican las relaciones definitivas de integrantes y de excluidos de la bolsa de empleo temporal de la competencia funcional de Enfermero/a de la Administración de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos, convocada por Orden PRE/204/2020, de 18 de febrero. Los aspirantes que figuran en la relación definitiva de integrantes con una puntuación autobaremada superior a la indicada nota de corte habrán de presentar la documentación acreditativa de los méritos alegados en su solicitud de inscripción, en el plazo de diez días hábiles, a contar desde el día hábil siguiente a la publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de Castilla y León. Dicha documentación justificativa se enviará registrada al Servicio de Personal y Asuntos Generales de la Gerencia de Servicios Sociales de Castilla y León, sita en la calle Padre Francisco Suárez, 2 – 47006 Valladolid. Resolución Listado Definitivo de integrantes Listado definitivo de
♦ 02 Noviembre 2020 – Publicación Resolución de 28 de octubre de 2020, de la Dirección General de Trabajo, por la que se publica la relación de fiestas laborales para el año 2021. Resolución
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Oferta de empleo: Graduado/a En Enfermería (2 vacantes) Requisitos: Titulado en enfermería Valorable experiencia en Unidad de Hospitalización Alto nivel de trabajo en equipo Orientación al paciente, humanización, empatía Disponibilidad horaria y capacidad de adaptación Se ofrece: Incorporación inmediata Jornada completa / parcial […]
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Oferta de empleo: Graduado/a En Enfermería (2 vacantes) Requisitos: Titulado en enfermería Valorable experiencia en Unidad de Hospitalización Alto nivel de trabajo en equipo Orientación al paciente, humanización, empatía Disponibilidad horaria y capacidad de adaptación Se ofrece: Incorporación inmediata Jornada completa / parcial […]
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OFRECE: Fecha de incorporación: INMEDIATA Periodo de contratación: 6 MESES+INDEFINIDO Salario: Negociable en entrevista, por encima de convenio Turno: 1 puesto en horario de TARDE y 1 puesto en horario de NOCHE Porcentaje de la jornada del 88% (35 horas/semana) Convenio: Residencias Privadas y Centros de Día estatal. FUNCIONES: Elaborar la valoración completa del residente al ingreso y mantener actualizados los apartados relativos a los aspectos sanitarios del expediente asistencial. Realizar los cuidados asistenciales pautados según los protocolos sanitarios, acciones para la seguridad del paciente y lo marcado por medicina y/o Coordinación de Enfermería, así como la notificación de incidentes y efectos adversos para la seguridad de las personas usuarias. Participar como miembro del equipo interdisciplinar en la realización, implantación y comunicación del PAI a los residentes y/o familiares en ausencia de Coordinación de Enfermería. Administrar, cargar, registrar y revisar el tratamiento farmacológico pautado para cada residente. Actualizar la hoja de atención individualizada (HAI) ante cualquier cambio en la situación del residente y formar al personal auxiliar sobre su contenido. Realizar un correcto registro de todas aquellas incidencias, en cursos evolutivos o episodios clínicos según corresponda. Interesadas/os enviar candidaturas a: administracion@patones.amavir.es. o llamar al 91
2 vacantes Contrato indefinido Horario de TARDE, de 15:00 a 22:00 hs. Salario: 1900 € brutos/mes, 14 pagas, 26.600 € brutos/año. Posibilidad de cubrir otros turnos: Turno de día: 93,31 € brutos, Turno de noche: 140,30 € brutos No es precisa experiencia Convenio colectivo de marco estatal de servicios de atención a las personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal y el Convenio de Residencias y centros de día para personas mayores de la CAM Interesadas/os contactar con el Centro con María Vaquero por teléfono: 918417740 / 918417752, de 10:00 a 13:00 y de 17:00 a 20:00 hs, o correo-e:
Proceso de selección para cobertura de puesto de Enfermería en Residencia de Personas Mayores, ubicada en Burgos capital
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Las características del puesto son las siguientes: Contrato indefinido Jornada completa (1792 horas anuales. 37,5 horas semanales) Horario de trabajo: mañanas de 08:00 a 15:00, tardes de 15:00 a 22:00 (no hay noches y los turnos son rotatorios) Salario: El trabajador percibirá una retribución total de según convenio euros brutos anuales más lo que supongan los domingos y festivos trabajados divididos en 12 pagas mensuales (las extras de verano y Navidad están prorrateadas). A esto se añadirá un plus que acordará la empresa. Convenio aplicable: VII CONVENIO MARCO ESTATAL DE SERVICIOS DE ATENCIÓN A LAS PERSONAS DEPENDIENTES Y DESARROLLO DE LA PROMOCIÓN Y LA AUTONOMÍA PERSONAL Vacaciones: 30 días anuales Las/os interesadas/os pueden enviar el curriculum a esta dirección de correo: admon.piedrahita@sergesa.com o llamar al teléfono 920360560 y preguntar por Rosa González (Dirección) o Rosa
ORDEN SAN/1148/2020, de 19 de octubre, por la que se aprueba la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Enfermero/a Especialista de Salud Mental del Servicio de Salud de Castilla y León, por el sistema de promoción interna, y se ofertan las vacantes correspondientes. Orden
[vc_row][vc_column][vc_column_text] Ante el incremento de la gravedad de los casos de ictus por culpa del COVID-19, las enfermeras enseñan a los ciudadanos cómo detectarlo y actuar para evitar las peores complicaciones Ver Nota de Prensa (pdf) [/vc_column_text][/vc_column][vc_column][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_empty_space height="30px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_single_image image="22921" img_size="full" alignment="center"
Urgente. Incorporación inmediata Contrato de 1 año con posibilidad de continuidad Se valorará Máster en Cuidados Intensivos Se precisa experiencia mínima de 1 año en puesto similar o el Máster en C.I. Se realizará formación inicial Plazas a cubrir en: Turno de mañana: Horario: de 08:30 a 15:00 hs. Salario: 2.700 € brutos/mes + plus de festivos Turno de tarde: Horario: de 15:30 a 22:00 hs. Salario: 2.700 € brutos/mes + plus de festivos Turno de noche Horario: de 15:30 a 22:00 Salario: 2.700 € brutos/mes + plus de festivos + 20% por nocturnidad Realizará semana corta (martes y jueves) y semana larga (lunes, miércoles, viernes, sábado y domingo) Interesadas/os enviar CV a seleccion@talentsalud.es o llamar al 679 845775 o inscribirse mediante este
Resolución de 20 de octubre de 2020, de la Dirección General de Salud Pública, por la que se valida la «Guía para la indicación, uso y autorización de dispensación de medicamentos sujetos a prescripción médica por parte de las/los enfermeras/os de: Heridas».
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Contrato indefinido Turnos rotatorios de mañana (8:00-15:00 H), tarde (15:00-22:00 H), noche (22:00-08:00 H) Libranzas en rotaciones 7-2,7-2,7-3. Una semana libre extra cada 4 meses y 40 días de vacaciones Salario por encima de convenio (Marco estatal de dependencia): 38.000 € brutos anuales en 14 pagas. Incorporación inmediata Se valorará experiencia en centros de mayores y conocimiento de Resiplus Convenio Marco Estatal de la Dependencia Interesadas/os contactar con Maribel Fernández (Técnica de Selección) en el correo-e mfg@sanitas.es o el telf. 657 971142, o con Ruth Pérez (Directora) en el correo-e rpz@sanitas.es o el telf.: 91
Jornada parcial de 30 horas semanales De lunes a viernes Horario a convenir Salario según Convenio laboral Interesadas/os contactar con el correo-e direccion@cuatropalmeras.com o en el teléfono 91
Enfermeras expertas en vacunación instan a inmunizar a los niños del meningococo ACWY para evitar mayores problemas de salud pública durante la crisis del COVID-19 Ver Nota de
Real Decreto 936/2020, de 27 de octubre, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2020.
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Cuidados expertos al niño y al adolescente en la actual pandemia por Sars Cov 2 Organizado por el Máster en Cuidados Expertos al Niño y al Adolescente de la Universitat Rovira i Virgili Fecha: martes, 17 de noviembre Hora: 18:00 Ponentes: Área Neonatal: Beatriz Calle González. Enfermera pediátrica en el área de neonatología del Hospital Universitario Sureste de Madrid (Madrid). Miembro del grupo de trabajo de la Sociedad Española de Enfermería Neonatal (SEEN) de Cuidados Centrados en el Desarrollo. Área de hospitalización e intensivos pediátricos: Jesús Corrionero Alegre. Enfermero pediátrico, enfermero clínico de la Unidad de Cuidados Intensivos Pediátricos de Vall d’Hebron (Barcelona). Miembro del grupo de trabajo de enfermería de la Sociedad Española de Cuidados Intensivos Pediátrica (SECIP). Área de Comunitaria: Ana Pedraza Anguera. Enfermera pediátrica de Atención Primaria. CAP Llibertat de Reus (Tarragona). Dra. por la UCM. Miembro de la Junta Directiva de la Asociación Catalana de Enfermería Pediátrica (ACIP) y Miembro de la Comisión Técnica de evaluación de las Profesiones Sanitarias. Inscripción: enviar correo-e haciendo clic
LABORARE CONSEIL, empresa especializada en la selección de personal europeo selecciona 15 Enfermeras/os para trabajar en Hospitales Públicos ubicados en París Más de 25.000 euros brutos anuales para principiantes Posibilidad de ser funcionario titular y tener tu plaza después de unos 15/18 meses de trabajo sin necesidad de hacer un examen oposición ni adjuntar otros méritos particulares Consideración de la antigüedad adquirida según disposiciones de la Función Pública Hospitalaria Derecho a puntos: La experiencia adquirida en estos hospitales contará como experiencia profesional para la función pública española y dará derecho a puntos, al ser la hospitalización pública francesa Posibilidad de alojamiento facilitada por el Hospital (sometido a disponibilidad) Interesadas/os contactar con Yael Brugos Miranda o con Jennisca Dupuy enviando C.V. a: infirmier@laborare-conseil.com o llamando al teléfono whatsap +34 615 346255 Nota del Colegio de Enfermería de Ávila: “Se ruega que si a alguna/o de las/os profesionales que haya contactado con cualquier empresa para acceder a una de las ofertas de trabajo en el extranjero se le ha exigido cualquier tipo de pago previo para atender su solicitud, o cualquier otra condición que considere abusiva o inadecuada, lo comunique a la mayor brevedad posible a la dirección de correo-e colegioavila@enfermeriacyl.com para adoptar las medidas oportunas en relación con la futura publicación de las ofertas de dicha
Requisitos: Acreditación en prescripción enfermera Se valorará formación específica y/o experiencia en Salud Mental Condiciones: Incorporación en el Servicio de Psiquiatría y Salud Mental de la Fundació Assistencial de Mútua de Terrassa Jornada completa o parcial según disponibilidad Horario en diferentes turnos adaptado a la necesidad del profesional Contrato de un año con posibilidades de indefinido Incorporación: inmediata Lugar de trabajo: Terrassa (Barcelona) Interesadas/os enviar CV, indicando en Asunto "Ref. ESMS10/20", a
ASPY PREVENCION S.L.U. necesita contratar a un/a enfermero/a especialista en Enfermería del Trabajo para su delegación de Burgos
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RESOLUCIÓN de 19 de octubre de 2020, de la Secretaría General de la Consejería de Sanidad, por la que se aprueban y publican la relación definitiva de integrantes y la […]
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